2023 no.04聚势谋远 今聚焦共启发展新动能不让须眉︐ ﹃化验女团﹄ 著英篇 在一线 干一行就要爱一行︐ 爱一行就要精一行 好榜样

����年第四期总第���期内部资料注意保存����中国 ︵滨州︶ 新能源与新材料产业发展大会盛大举行 今要闻

总第���期

出版︓综合管理中心

/文宣部

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山东省滨州市黄河五路

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电话︓

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出版 地址 编委会 主办编委︓侯方辉 副主任︓贾文卿 主任︓陈磊磊 滨化集团荆晓玉编辑︓崔希彩王兴隆胡卉陈景英

滨化股份 滨化人 滨化人视频号

亲爱的朋友们：

《滨化人》杂志以“夯实文化根基，提升精神内涵，服务公司软实力建设，助力企业高质

量发展”为宗旨，精心策划了【今聚焦】【今要闻】【论道场】【媒视点】【好榜样】【大工

匠】【在一线】【幸福人】【话桑榆】【他山石】【咖啡馆】【艺术苑】等栏目，期待您的来

稿和支持！

新闻类：以公司近期发生的重要新

闻为主，含工作动态、项目进展、会议

部署、政策制定、发展成绩等。涉及栏

目【今要闻】。

观点类：面向公司领导，各部室、

基地、分公司管理人员和技术人员等征

集理论、论述、技术、管理、研究类文

章。具体内容不限，篇幅不宜过大。要

求原创、真实、科学。涉及栏目【论道

场】。

人物事件类：涉及栏目【好榜样】

【大工匠】【在一线】【幸福人】【话

桑榆】等。

副刊类：体裁不限,诗歌、散文、

随笔、游记、小说均可。

内容不限，人物、风景、厂区摄影作

品均可；单幅、组图均可。组图不得自行

拼接，不得添加画框、logo水印、文字

及符号等元素。

作品为原创，需提交电子文件，JPG

格式，文件大小不得小于3M。拍摄设备

不限，相机、手机均可。

书法、绘画、篆刻，以及其他形式的

艺术作品。

内容要求阳光健康，可风景、可人

物，能展现幸福滨化人的新风貌。

需提交作品电子版或原作，版式、尺

寸不限。

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编辑部电话：0543-2118002

河海筑梦 以启新程

筹划，延期，重启，绽放。

由滨化发起承办的2023中国（滨州）新能源与新材料产业发展大会，历经

疫情阻滞、合并办会等诸多波折，终于在6月29日盛大开幕，一绽风采。真正

可谓是好事多磨。

滨化集团作为滨州老牌的化工龙头企业，以自身战略转型思考为起点，审

视国家双碳目标下滨州新能源、新材料产业借势崛起的重大机遇和发展方向，

以一企之力积极策划推动了本次国家级产业发展大会落地滨州。参会之众，多

以千计。

从未承办过如此高规格峰会的滨化团队，锲而不舍，信念坚定，抱持恒心

与信心，边筹备边积累经验，为滨州奉献了一场精彩绝伦的产业盛会。

院士专家论道主旨演讲，业界精英争鸣专项论坛。大会集聚了众多业界翘

楚、行业大咖、专家学者的参与。他们以实践与理论的前瞻性和引领性，以宽

宏的视野和高远的站位，审视中国新能源、新材料产业发展的机遇与未来。大

会集聚智慧，凝聚共识，促成42个新能源与新材料重大投资合作项目成功签

约，总投资额达1267.04亿元，对滨州充分发挥自身资源禀赋及雄厚产业基

础，以完善的要素保障能力和优质的营商环境，吸引更多产业落地，具有重大

的现实意义。大会搭建了一个系统而又富有成效性的高端合作平台，为滨化以

及当地企业实现跨跃式的可持续发展提供了动能。正如于江董事长致辞时所讲

的那样，迢迢河汉，鹊桥相逢，我们将以大会为媒，搭建起联通生态合作的

“鹊桥”！

如今，新能源与新材料行业已是千帆竞发、百舸争流。滨化将深入推进新

能源+化工耦合，发力新材料产业赛道，布局建设国家级电子化学品基地。如何

在能源转型的时代洪流中挺立潮头，在绿色发展的市场竞争中找到自己的制胜

之策，我们有着自己的执行逻辑。

为城，为企，滨化均全力以赴!

●本刊编辑部

河海逐梦 共襄发展

2023中国（滨州）新能源与新材料产业发展大会盛大举行 21

缔结战略 共绘未来

滨化集团与浙江中控举行战略合作签约仪式 24

精诚合作 乘势启新

滨化集团与沈鼓集团签署战略协议 25

心有大爱 可容山海

滨化集团社会责任理事会成立 26

与爱同行 助学筑梦

滨化集团小荷计划捐赠仪式举行 28

滨化集团组织开展工程项目管理变革提质研讨会 29

重实战 砺精兵

2023年第五届滨州市安全生产应急救援技能竞赛在滨化举行 30

滨化集团上榜“2023山东化工发展潜力指数TOP50企业” 31

门燕飞：种下“问题日”的种子，开出芬芳馥郁的花 32

公司4人荣获 “滨州市最美科技工作者”荣誉称号 33

全面通车！

北海经济开发区经十四路暨滨华连接段通车仪式顺利举行 34

公司5人荣获“渤海英才”系列荣誉称号 35

今要闻

变革管理的一点感悟 41

论道场

山东滨州加速打造新能源、新材料产业集群 37

“朱雀二号”全球首发，地面分液罐滨化制造 38

今年高考 ，滨化23名员工放了假 39

媒视点

聚势谋远 共启发展新动能 09

宋永祥到滨化集团宣讲习近平总书记关于安全生产重要论述 12

李春田到滨阳公司宣讲习近平总书记关于安全生产重要论述 13

聚力勇进 为梦想而战 14

今聚焦

安通，十二时辰 45

干一行就要爱一行，爱一行就要精一行 48

一群人 一场会 一份担当 52

好榜样

CONTENTS

行且益坚 盐田追梦 59

大修，要有析理入微之功 62

大工匠

清凉速递，3万斤西瓜送往一线 73

陪考日记 74

小盆友，节日快乐呀 84

幸福人

【搜索】劳动者 以严谨细致的工作态度守好“前沿哨” 65

不让须眉，“化验女团”著英篇 67

大修请缨 ，新人敢立折江潮 70

在一线

以“数智”为经纬，织密风险防控网 91

又有两个民营化工巨头搞大型炼化一体化项目 93

巴斯夫为何大幅下调销售额和盈利预期 95

他山石

难忘建厂初期那些“苦” 87

话桑榆

摄影作品 113

书画作品 120

艺术苑

正青春…… 97

帮我算算这道题，自律+学习 99

大修是······ 100

BYE，躺平青年 101

北海梦启航 102

山青人未老，曲终人不散 104

又逢蔷薇花开时 105

四野芳华收麦忙 106

同一首歌 108

夏季的风 110

咖啡馆

今聚焦 J I N J U J I A O

共启发展新动能 聚势谋远 滨化集团党委书记︑ 董事长于江 新材料产业发展大会上的致辞 在����中国 ︵滨州︶ 新能源与

今聚焦0 8 － 0 9

滨化人

B I N H U A R E N

尊敬的周立伟副省长，尊敬的各位院士专家，尊敬的各位领导、企业界同仁：

大家上午好！河海相会，论道滨州。今天能与诸位学者贤达和各位领

导齐聚一堂，共话新能源、新材料产业发展，深感荣幸！我谨代表滨化集

团向各位嘉宾的莅临，表示诚挚的欢迎和衷心的感谢！在此，我与大家分

享三句与滨州有关的词句及相关典故。

第一句是， 东临碣石，以观沧海 。在滨州北部，有一座由火山岩构成

的碣石山。东汉末年，曹操挥师北上，吟出了“东临碣石，以观沧海”的

千古名篇。

凭海远眺，向海而生。滨州北部沿海区域，拥有丰富的自然资源优

势，具备打造规模化国家级能源化工基地的优越条件。滨州有七个化工园

区，其中四个在北部沿海。滨化的碳三碳四综合利用项目就坐落在滨州临

港化工园区，计划今年七月投运试生产。下一步，我们将围绕渤中19-6凝

析油气资源，加强与中海油的纵深合作。

前进中的滨化坚持开放包容、多维洞察，积极推动组织架构革新，去

年成立了氯碱、石化、特种化学品、新材料、新能源五大事业部，重组作

战单元。面对新能源革命和人工智能革命的新机遇，滨化集团将加速战略

转型，加速蝶变布新，以更加开放的姿态，加快国际化拓展的步伐！

第二句是， 锲而不舍，金石可镂。 滨州历史上名人辈出，其中，清代

著名金石学家吴式芬就是滨州人。学界普遍认为，吴式芬代表着金石学的

最高造诣。精诚所至，以研金石，金石学的精髓在于如切如磋，彰显的是

“坚持不懈、道技合一”的工匠精神。

工匠精神在滨化有着很好的传承，我们的电子级氢氟酸攻坚破局，成

功进入半导体行业先进制程，实现了超高纯电子化学品的国产化替代。昨

今聚焦

1 0 － 1 1

天我与中国工程院孙丽丽院士座谈，交流了滨化在半导体行业的思考和规

划。未来我们将重点布局特种化学品领域，在湿电子化学品、功能电子化

学品和电子特气三条产业线迎难而上、匠心筑梦，全力解决一系列“卡脖

子”难题，打造有重要影响力的全国特种化学品基地！知难而进，金石可

镂。我们坚持科创引领，坚持长期主义，全力打造融合共生的科创联盟体

系，与中科院大连化物所、南开大学等科研院所深度合作，加快建设滨化

中央研究院、中试基地及多个异地联合实验室，持续聚能革新，打造核心

竞争能力。

第三句是，迢迢河汉，鹊桥相逢。宋代词人秦观的《鹊桥仙》曾生动

描绘了七夕相会的美好情景。还有一个多月的时间，我们就迎来了中国传

统的“七夕”，牛郎织女的故事广为流传。其实在我们滨州，也有一个美

丽的、千古流传的鹊桥故事，就是董永和七仙女的故事。

鹊桥相连，美好永载。今天，我们将以本次大会为媒，搭建联通生态合

作的“鹊桥”，打造国内新能源、新材料产业发展的高端合作平台。昨天我

们与浙江中控达成全面战略合作，联合成立了滨化中控工业智能研究院，开

启了合作新纪元。

各位嘉宾，各位朋友，众行致远，大道长风。我们愿与全国科研院所和

领军企业一道，依托滨州优越的自然资源、雄厚的产业基础和优质的营商环

境，集聚产业发展的强大动能，推动中国化工新材料行业、新能源行业取得

更高质量发展！

最后，衷心祝愿各位领导嘉宾工作顺利，万福千祥！

谢谢大家！

6月27日上午，市委书记、市人大常委会主任

宋永祥到滨化集团宣讲习近平总书记关于安全生产

重要论述。

宋永祥书记结合滨州实际从毫不放松“绷紧

弦”、毫不放松“攥紧拳”、毫不放松“压紧

责”三方面，宣讲了习近平总书记关于安全生产

重要论述。

毫不放松“绷紧弦”。要树牢“抓安全就是讲政

治”理念，树牢“抓安全就是抓发展”理念，树牢

“抓安全就是抓全局”理念，树牢“抓安全就是抓民

生”理念；

毫不放松“攥紧拳”。要深挖“病灶”，向“排

查”要安全；要善治“病症”，向“整改”要安全；

要根除“病根”，向“本质”要安全；

毫不放松“压紧责”。要压紧压实企业的主体

责任，压紧压实县市区、乡镇、街道办事处的属地

责任，压紧压实部门单位的监管责任。

宋永祥书记强调，要深刻学习贯彻习近平总书

记关于安全生产重要论述，警钟长鸣、狠抓不懈，

坚决防范和化解各类安全风险，切实扎牢安全生产

的“篱笆”，为品质滨州建设提供坚强安全保障。

宣讲前，宋永祥书记一行到滨化集团东瑞化工

中央控制室调研，听取了企业安全生产情况汇报，

并详细了解企业安全生产信息化建设工作。他指

出，希望滨化集团充分发挥信息化设备、技术等优

势，在做好本单位安全生产管理的同时，加强对

外来作业单位的安全教育、培训工作，严格落实

好安全生产各项措施，切实把安全生产工作做细

做实做到位。

市委常委、秘书长丁锋；滨城区委书记单纪

亮，区委副书记、区长李刚；滨化集团董事长于

江、总裁任元滨等出席。副市长张瑞杰主持宣讲会

议。市、区有关部门负责人，区重点危化企业主要

负责人和安全总监等参加上述活动。

●氯碱事业部 陈景英 宋永祥到滨化集团宣讲

习近平总书记关于安全生产重要论述

●滨阳公司 任东

李春田到滨阳公司宣讲

习近平总书记关于安全生产重要论述

6月26日，滨州市委副书记、市长李春田到

滨阳公司宣讲习近平总书记关于安全生产重要论

述。督促企业扎实开展化工行业安全生产整治提

升专项行动，把安全发展贯穿化工产业发展的全

过程和各领域，以高水平安全保障高质量发展。

滨州市政府党组成员、副市长张瑞杰，市政

府党组成员、秘书长孙学森，市应急管理局局长

刘东彬，阳信县委副书记、县长宋全星，经济开

发区党工委副书记、管委会主任曹福清，滨化集

团副总裁孙惠庆、滨阳公司总经理李刚等领导陪

同活动。李春田重点从四个方面强调安全生产的

重要性，一是树牢红线意识，坚决强化安全发展

理念；二是树牢风险意识，坚决防范化解安全隐

患；三是树牢执行意识，坚决落实安全防范措

施；四是树牢责任意识，坚决筑牢安全生产防

线。李春田市长还结合全市化工行业现状及即将

开展的化工行业安全生产整治提升专项行动对公

司安全生产工作提出了要求。

李春田指出，习近平总书记关于安全生产的

重要论述内涵丰富、博大精深，企业要带着责任

经常学、带着思考反复学，武装头脑、指导实

践、推动工作，切实将其转化为抓好安全生产的

具体实践和工作成效，坚决防范化解包括化工行

业在内的各类安全生产风险，为更高水平富强滨

州建设营造和谐稳定的良好环境。

宣讲前，李春田一行到中央控制室现场查看

了装置运行情况，听取了公司运行及安全生产

情况的汇报，并就企业诉求督促市、县相关部

门进行落实。

市、县应急管理局及相关企业主要负责同志

陪同活动。

滨化人

B I N H U A R E N

多，尤其是管理水平的综合提升、流程的打

造等，我们必须依靠数字化工具解决。

三、以高效的行动力攻坚克难，突

破关键节点

美国作家奥格·曼狄诺在《羊皮卷》中说，一

张地图，不论多么详尽，比例多么精确，它永远

不能带着它的主人在地面上移动半步。再好的规

划，再好的改革蓝图，没有强大的行动力也没有

意义，在这方面我们还要加强。

外围配套等重点、难点攻关方面所表现出来

的执行能力和进攻能力，还存在较大的提升空

间，每年为之付出的额外运输成本，带来很多的

安全隐患，这充分显示了我们的团队执行能力的

严重不足，在关键环节上的攻击力还远远不够。

当然，也有一些项目团队表现出了坚决的执

行能力和强劲的战斗力。热力中心350MW机组因

未获省级核准一直未能投运，曾经几乎被“放

弃”。大机组项目组积极研究政策，抓住稍纵即逝

的窗口期，锲而不舍、不断攻坚，终于实现了阶

段性的突破，容量指标、能耗和煤炭指标替代方

案以及稳评报告均获得批复。7月11日，大机组项

目接受了省发改委有关部门的现场核查，标志着

项目正式进入省级核准阶段。这背后就是坚定的

步伐，各种策略动脑筋。任何难的事，只要用心

想、用力干总有好的结果。

四、以非凡的想象力革新精进，助

力蝶变创新

半年述职，我们集中在能力建设，能力上去

了，目标才可以实现。大圣学院组织一系列培

训，在育人方面我们不遗余力投资，无论是请咨

询公司，还是对项目管理建设考证取证一系列培

训，包括大圣学院接下来一系列的培训，就是希

望员工能得到成长。

通过与员工一对一交流、调查问卷发现，有

些员工对福利的诉求，并不是奖励反而是培训、

成长和平台。公司有足够的胸怀，希望干部员工

得到好的成长，未来板块的拓展，我们需要很多

优秀的经理去湖北、东南亚等。我们也希望在公

司快速的发展中，员工得到快速提高。

同时在科创体系，我们也要思考为什么中芯

国际可以45天过会，而我们的定增会审这么久？

背后的逻辑就是科创体系的打造。这方面的工

作，我们已经开始了，包括我们在北海的中试基

地、联合实验室等，甚至不排除在一线城市布局

科创园区等，CVC基金、科创基金等都可以拓展，

这对未来滨化的快速发展与升级至关重要。

我们的五个事业部已成立，昨天也听了五个

事业部的述职报告。总体来讲大家思维的拓展、

眼界的拓展、上下游的拓展、生态的建设有很好

的进步。“一花开五叶，功到自然成”，是一个伟

大的阐释，给我们很大的启迪和智慧。我们五个

事业部怎么实现更好的互动和产业的协同，让枝

叶更加繁茂、联系更加紧密，使我们综合竞争力

得到加强，这里面还有许多文章可以做。譬如说

新能源，我们从能源安全、从CCER绿电碳减量开

始交易，从出口产品对绿证的要求思考，我们能

源应该给予哪些支撑，有没有通过增量配网或源

网荷储真正把绿电联结起来？以及在新能源发展

过程中，需要的新能源材料机会等，这方面文章

非常大。包括整个零碳工业体系，还有氯碱一系

列的资源。

现在，在北海可以很好地把氯碱事业部与石

化事业部结合起来。把PVC放在北海，背后纵伸的

空间非常之大。包括港与港之间的互动，石化事

业部在海南东方园区的布局，有没有可能PMMV可

以先放在海南干起来，我们港上的风电和负荷的

整合有没有机会？这完全有机会。仅滨州港的风

测算下来， 远远超过好几个县区，就在我们身

今聚焦

1 8 － 1 9

边，能不能很好的结合？东方港有没有这样的风电结合的机会，怎么构建

能源安全体系？包括新能源产业一系列的新能源产品，包括与印尼CVP的

合作，与一家公司合作可以带来巨大的平台，如果我们多几家这样的企业

呢，又会发生什么？围绕这五个方面，每个事业部无论是从纵向还是横向

空间都非常大，加上其他事业部的协同，综合优势也将非常明显，现在的

布局对未来的支撑也是足够的。所以围绕五个事业部的协同，希望所有事

业部加强开放，思想的交流与碰撞一定是在交流中产生，一定不能封闭。

最终，五个事业部还会形成大的整体，形成综合的竞争能力，五个事业

部，五指成拳，这是我们与其他企业完全不同的地方。

五、以内驱的幸福力固基修道，积蓄奔腾动能

围绕企业与员工的共享机制，下一步我们推出TUP计划，这只是其中

一部分。当前企业面临的外部环境剧烈变化，市场、政策、技术等外部因

素我们无法改变，但有一个我们可以塑造，同时远远高于同行业企业的内

部驱动激励体系，这是我们完全能做到的。我们可以动脑去思考去学习，

去征求大家的意见。能不能做我们滨化特有的、独有的一个长板出来？提

到滨化，能不能想到滨化的激励机制是否是科学的、有效的、公允的？围

绕这方面不仅是TUP计划和虚拟股权，还有员工持股计划等，还有哪些我

们不了解的，希望在这方面真正用心、有胸怀、有智慧，把这块做成滨化

一个长板，也切实把员工和企业打造成一个利益、发展和命运共同体。

自为员工启动幸福力提升计划以来，我了解到员工收获非常大。过去

存在对孩子简单粗暴的打骂的现象，很多员工得到了很好的反思，许多员

工的孩子给老师写信说，爸爸妈妈再不打我了，也不骂我了，有了一个很

健康的成长，这都是我们很好的变化。

幸福滨化人APP，最高峰值员工贷款超过6000多万元，最近我们还

在与另一家银行沟通能不能再把利率降低。同时，考虑我们现在北海、沾

化、阳信、滨城员工二胎政策以及疫情影响，我们考虑再给员工打造新的

住宅区，最近公司也派出团队跟滨城、开发区进行广泛交流，现在基本规

划了优质的地块，争取以更优异的价格让大家安家立业。

同志们，大道至简，唯有奋斗。奋斗征途上，一个个重要的时间节

点，就是我们攻城拔寨的作战目标。前路迢迢，可能会有铁马冰河，但更

会有金甲满城。蓄积坚韧之力，驰而不息向前，只要全体滨化人立志高

远，聚力勇进，为梦想而战，就一定能够战胜各种风险，赢取更加光明的

未来！

谢谢大家！

今要闻 J I N Y A O W E N

今要闻2 0 － 2 1

河海逐梦 共襄发展

����中国（滨州）新能源与新材料产业

发展大会盛大举行

6月30日，由滨化集团发起承办的2023中国

（滨州）新能源与新材料产业发展大会圆满落幕。

本届大会以“新能源 新材料 新机遇 新未来”为

主题，旨在推动传统化工产业向新能源、新材料产

业转型，加快构建清洁低碳、安全高效的能源体

系。28日，大会举办了环渤海化工园区论坛。29日

上午，大会举行了盛大的开幕式，省市有关领导及

重要嘉宾作了精彩的致辞和主旨报告，42个重要项

目签约落地；下午，举行了5大平行论坛。30日，

参会嘉宾赴北海经济开发区滨州临港化工产业园进

行了考察。

6月29日上午，2023中国（滨州）新能源与新

材料产业发展大会开幕式和签约仪式在滨州国际博

览中心举行。滨州市委书记、市人大常委会主任宋

永祥作了题为《抢占制高点 开创新未来》的主旨演

讲，用在滨州“感受海韵河秀、赢得风光无限、实

现化茧成蝶、竞逐氢能赛道、成就你我梦想”阐述

了越来越多新能源、新材料项目落地滨州的五个理

由。

中国石化联合会副会长傅向升在致辞中表示，

我国是世界石化大国，但高端产品短缺的矛盾还比

较突出，解决这些问题的关键是创新。山东是我国

石化大省，滨州是我国石化产业重镇，有着良好基

础和明显优势，山东经验、滨州经验值得借鉴。

滨化人

B I N H U A R E N

滨化集团董事长于江用“东临碣石，以观沧

海；锲而不舍，金石可镂；迢迢河汉，鹊桥相

逢”三句诗词典故，邀约共启发展新动能。他指

出，滨化将以本次大会为媒，与全国的科研院所

和领军企业一道，依托滨州优越的自然资源、雄

厚的产业基础和优质的营商环境，集聚产业发展

的强大动能，推动中国化工新能源行业、新材料

行业取得更高质量发展。

副省长周立伟表示，希望各位专家教授，带

着先进理念、成熟经验、高新技术，在山东进一

步寻求产学研合作新空间，共同探讨发展新能

源、新材料的新路径。

开幕式后，中国科学院院士、安徽师范大学

校长李亚栋，中国科学院院士、南开大学副校长

陈军，中控科技集团创始人、宁波工业互联网研

究院院长褚健，华东师范大学终身教授、亚太材

料科学院（APAM）院士孙卓分别作主旨报告。

李亚栋 院士 《绿氢、氯碱工业与废旧塑料

再生资源化新策略》

报告从电解制氢技术、氢气与氯碱工业、氯

气与废旧塑料再生三个方面分享了氯氢、氯碱工

业与废旧塑料再生资源化的新策略。他探索通过

氯碱产业循环化发展生产出经济的氢气，并基于

当前接近一百亿吨的废旧塑料的实际，提出了用

氯气实现废旧塑料回收的有效解决方案，以实现

再生资源化。

陈 军 院士 《新领域 新赛道 电池：动力与

储能核心科技》

报告提出储能是万亿的产业、十万亿的赛

道。电池储能已成为动力和储能核心科技，新能

源汽车充电需求带来新的技术革命，储能的时代

已经来临。

褚 健 教授 《未来智能工厂的发展趋势和实

现路径》

报告从生产自动化和经营管理自动化两个

方面，分享了未来智能工厂发展趋势和实践路

今要闻

2 2 － 2 3

径。他希望通过越来越多化工企业的共同努力，

推进智能工厂的建设，助力中国工业4.0建设。

孙 卓 教授 《纳米光电技术在清洁能源与环

境领域中的应用》

报告指出，材料的种类非常多，如果把材料

做到纳米级可控，很多性能跟常规微米级有很大

差别。纳米级材料的装备和工艺已实现资源化利

用目标，计划明年推出具有可分解和具备杀毒消

毒功能的新纳米材料，并做好量产准备。

29日下午，“低碳经济下新能源发展之路”

“风光氢储输一体化发展”“半导体集成电路材

料创新与发展”“化工新材料创新与发展”“轻

烃综合利用”等5大平行论坛举行。论坛高朋满

座，学术氛围浓厚，共有来自相关领域专家学

者、企业代表等1200余人参加了活动。

论坛一 低碳经济下新能源发展之路

论坛围绕我国氯碱行业与新能源耦合发展、

绿电和绿证在碳市场的抵扣、构建新型电力系统

的认识与典型实践、双碳背景下工业园区构建以

风光储充为主体的新集成生态系统、滨化集团新

能源布局、中国绿色业务发展等内容进行了探讨

与交流。

论坛二 风光氢储输一体化发展

论坛围绕绿电转化业务及发展前景、储能发

展、氢能与燃料电池产业现状及可再生能源柔性

制氢解决方案等内容进行了交流与探讨。

论坛三 半导体集成电路材料创新与

发 展

论坛围绕湿电子化学品技术、含氟电子特气

应用开发、电子级异丙醇制备技术开发、我国电

子化学品产业分析及发展建议、默克电池材料解

决方案，助力中国电池新材料发展、氟化工产业

发展现状及展望、电子级乙腈工艺开发等内容进

行了交流与探讨。

论坛四 化工新材料创新与发展

论坛围绕锂离子电池负极材料现状与工艺开

发、锂电池隔膜技术现状与展望、聚芳醚酮特种

工程塑料研究、降解塑料进展与发展趋势、电解

液材料核心变化格局、中间相沥青和沥青基碳纤

维技术开发等内容进行了交流与探讨。

论坛五 轻烃综合利用

论坛围绕双碳背景下的中国烯烃原料多元化

趋势、羰基合成技术的开发与应用、碳四综合利

用技术、海上富二氧化碳天然气化工利用技术的

研发与应用、中国PDH产业发展情况、环氧丙

烷供需现状与未来展望、基于石化原料的储能碳

材料制备及性能调控、新形势下丁辛醇供需现状

及发展趋势等内容进行了交流与探讨。

30日上午，与会嘉宾一行赴北海经济开发

区滨州临港化工产业园进行考察。分别参观了滨

化集团碳三碳四综合利用项目低温罐区和石化事

业部展厅。

赴北海考察前，中国石化联合会副会长傅向

升一行到滨化集团总部参观交流，并实地考察了

滨城基地。

本次大会由滨州市人民政府、中国化工经济

技术发展中心、中国石油和化学工业联合会化工

园区工作委员会共同主办，滨化集团等承办。省

市有关领导，行业协会代表，院士专家，学者教

授，及多家央企、省企负责人，科研院所代表，

新闻媒体等1000余人参加活动。

大会成果丰硕，影响深远，为品质滨州建设

集聚了强大的发展动能，有力推动了滨州新能源

与新材料产业的加速崛起，在产业发展大潮中，

抢占制高点，开创新未来！

●氯碱事业部陈景英

缔结战略共绘未来 滨化集团与浙江中控举行战略合作签约仪式

滨化人B I N H U A R E N

6月28日，滨化集团与浙江中控战略合作签约仪式举行。

此次战略合作，双方将结合各自技术和场景应用经验优

势，在工业智能、工业互联网、生产式AI大模型应用等领域

开展广泛合作，打造具有滨化和中控特色的数字化和智能化

应用示范基地，开拓共建、共享、共赢的新局面。

据悉，滨化与中控的合作开始于1999年。双方此次缔结

战略合作关系，标志着滨化与中控的合作开启了新的纪元。

签约仪式后，双方还就共建工业智能研究院，新产品、

新技术合作，数字滨化建设等内容进行了座谈交流。

浙江中控创始人褚健、高级副总裁郭飚，滨化集团董事

长于江、总裁任元滨、轮值CEO董红波等出席仪式。

●综合管理中心侯方辉

精诚合作乘势启新 滨化集团与沈鼓集团签署战略协议

今要闻2 4 － 2 5

6月26日上午，滨化集团与沈鼓集团战略合作签约

仪式在集团203会议室举行。沈鼓集团总裁马诚，副总

裁、首席营销官马志宏；滨化集团董事长于江、总裁任

元滨等出席仪式。

此次战略合作协议签署后，双方将围绕供应服务、

产品能效提升、技术合作、备品备件联储联备、人才培

养、国际市场开拓、供应链金融合作、企业文化等方面

展开深层次战略合作。

滨化集团与沈鼓集团双方有着良好的合作基础，战

略协议的签署，代表着双方的合作迈入了更加深入的新

阶段，为构建竞争优势突出的一体化产业生态注入了强

有力引擎。

活动开始前，与会人员共同参观了公司展厅。

滨化人

B I N H U A R E N

●氯碱事业部 陈景英

心有大爱 可容山海

滨化集团社会责任理事会成立

5月23日，滨化集团社会责任理事会成

立暨聘任付同雪同志为荣誉理事仪式在集团

303会议室举行。滨州市委常委、副市长屈跃

宽，滨化集团董事长于江为理事会成立揭牌。

滨化集团社会责任理事会正式揭牌成

立。理事会将进一步引领崇德向善的社会风

尚，展现滨化人责任担当，做社会责任践行

的先行者与示范者。活动中，与会领导上台

共同启动了小荷计划——“八个一工程”。援

助100名贫困学生，助力100所乡村学校建

设，赋能100名乡村教师提升，派遣100名

员工支教，设立100项小荷奖学金、奖教

金，建设100所小荷书屋，开展100次小蝶

化学课堂，举办100次爱国主题实践教育。

与会领导与员工代表现场观看了《致敬

付同雪》专题片。三尺讲台，24载赤诚奉

献，台下人员无不为付同雪的坚守与奉献精

神所感动。

总裁任元滨向岔尖小学原校长付同雪颁

发“社会责任理事会荣誉理事”聘任证书。

“通过滨化员工的倾心支教帮扶，两年

来，岔尖小学教学成绩列全区四个第一，滨

化援建的智能厕所、高标准滑梯、电动大门

已经投入使用。在滨化集团的大力支持和帮

助下，岔尖小学无论是教学管理还是基础建

设，都实现了跨越式发展。”付同雪表示，

今要闻

2 6 － 2 7

他将全力 以赴，深耕教育事业，全力协助小 荷公益计

划推进。

市教育局党组书记、局长李美对滨化集团心系教育事

业发展、认真践行社会责任表示充分感谢。她表示，市教

育局将配合滨化实施好“小荷计划”等公益项目，努力扩

优教育资源，加速提升教育质量，让党委政府放心、让

企业和社会各界认可、让人民群众满意。

滨城区委常委、统战部部长袁俊英，区教体局副局

长高海龙，北海经济开发区教育办普教科科长赵明征等

领导出席仪式。

●氯碱事业部 陈景英 滨化人

B I N H U A R E N

5月16日上午，“与爱同行 助学筑梦”

滨化集团小荷计划捐赠仪式在滨州市教育

局举行。

活动中，滨化集团向滨州杏坛教育基金

会捐赠400万元，用于支持“滨州市县区教育

教学提升”公益项目，助力提升学校设施、改

善教学条件和提供教师培训等工作的开展。

市教育局、滨州杏坛教育基金会和捐赠

项目实施单位向滨化集团表示感谢，承诺将

按要求规划管理好善款，把善款用在实处，

发挥最大效益，让更多的师生从中受益。

市委教育工委常务副书记，市教育局党

组书记、局长李美；市教育局副局长、二级

调研员蔡桂玲；滨州杏坛教育基金会会长刘

红星；沾化、惠民、阳信、无棣4个县区的教

体局局长；滨化集团工会主席孙晓辉、首席

行政官陈磊磊，山东慈福公益基金会相关人

员等参加仪式。

长期以来，滨化集团心系教育，通过捐

资助学、投资办学等具体实践助力滨州教育

事业发展，取得了积极的成效。

滨化集团连续多年与北海岔尖小学开展

结对帮扶活动，通过捐赠、支教、主题实践

等方式，从根本上改善学校的教育教学面

貌，开设小蝶实验室“奇思妙想”化学趣味

课，组建“小荷尖尖”合唱团，引发了良好的

社会反响。

滨化集团创新启动“小荷计划”公益项

目，全力打造以支教助学、关爱留守儿童、提

升偏远地区教育水平为核心的公益品牌，计划

利用3-5年时间覆盖全市偏远小学，5-10年时

间建成线上+线下高度融合一体化的偏远地

区、留守儿童综合教育平台，打造成全省乃至

全国知名的公益教育平台。滨化集团将进一步

推进教育公益事业做深、做细、做实，携手开

创滨州教育事业更加充满希望的新未来。

与爱同行 助学筑梦

滨化集团小荷计划捐赠仪式举行

●氯碱事业部 陈景英

今要闻

2 8 － 2 9

5月7日，滨化集团工程项目管理变革提质研

讨会在303会议室举行。集团领导，麦肯锡管理

团队，工程项目管理中心及相关部门负责人、员

工代表等参加会议。

活动中，工程项目管理中心负责人、各部室

代表，集团采购部代表分别进行了工程项目管理

方面的成果展示。

麦肯锡管理团队分析了滨化项目管理的13大

共性问题，回顾了12个月以来滨化集团项目管理

综合能力的提升成果，用大量的案例和数据讲解

了当前项目管理的现状和存在的挑战。

在分组研讨环节，前期规划、采购、数字化

建设、人力资源、管理授权、财务六个小组在会

上展开了热烈的探讨。他们从描述主要领域等多

个方面进行分析，制定了切实可行的行动项。

于江董事长发表讲话。他首先对麦肯锡表示

感谢。他指出，滨化集团变革与发展的成果十分

显著，我们要坚定加强改革、加强学习的决心。

滨化集团高度重视“育人”文化的打造，引进麦肯

滨化集团组织开展工程项目管理

变革提质研讨会

锡等高端咨询公司，全力提升集团干部员工综合

能力。我们依托大圣学院平台，打造系统完善的

培训体系。同时大力推行干部深造计划，选派高

管赴清华、北大、复旦、人大学习。

他要求，各级项目管理干部要有打胜仗的信

心、决心、能力，要有担当、激情、热情；通过

麦肯锡启动项目管理培训，各部门、岗位要举一

反三、积极参与、积极思考；滨化未来的终极目

标是通过自己项目的历练，具备强大的输出管理

能力。项目管理要先胜后战、心存高远，加深对

项目管理的理解，确保项目管理提升这一战略规

划顺利实施落地。

滨化人

B I N H U A R E N

重实战 砺精兵

����年第五届滨州市安全生产应急

救援技能竞赛在滨化举行

●安环中心 孝本瑞 郭俊成

6月2日，2023年第五届滨州市安全生产应急救援技能

竞赛在滨化集团应急救援中心举行。竞赛历时一天，来自

滨州市8个赛区的12支队伍、72名队员参赛。滨化集团派

出6名“精兵”出战。

本次竞赛强化基础、贴近实战，设置了理论考试、综

合体能测试、初期火灾扑救、单兵抢险救援、危化品带压

堵漏等多项竞赛项目。

骄阳似火，汗水肆意流淌，各参赛选手全力以赴奔跑

在青春的赛场上，争分夺秒、冲锋向前，他们热血沸腾冲

向胜利的终点！

比赛结果经裁判组严格裁评后，将择日发布。据悉，

自滨州市开展安全生产应急救援技能竞赛以来，滨化集团

已连续承办了五届。在前四届比赛中，滨化参赛选手充分

发扬拼搏进取的精神，包揽了全部团体冠军。

市应急管理局党委委员、四级调研员于景润；市人力

资源社会保障局党组成员、公共就业和人才服务中心主任

颜波；市总工会党组成员、四级调研员鲍永翔；滨化集团

党委书记、董事长于江，党委副书记、总裁任元滨等领导

参加活动。团市委副书记丁宝冬主持开幕式。

今要闻

3 0 － 3 1

6月14日，由中国化工情报信息协会、山东省化工

情报信息协会、全国石油化工信息总站组织评选的

“2023山东化工发展潜力指数TOP50企业”榜单发布，

滨化集团股份有限公司入围榜单并领取证书。

为响应省政府号召，助力山东新旧动能转换，鼓励

化工产业绿色创新发展，发掘拥有与时俱进、开拓创新

精神的新兴企业典范，中国化工情报信息协会、山东省

化工情报信息协会、全国石油化工信息总站联合组织了

“2023山东化工发展潜力指数TOP50企业”排名工作。

本次参评企业100余家，经过初评、实地走访考

察、专家评审打分，从科技创新指数、管理创新指数、

服务创新指数、经济指数这四个方面对候选企业综合情

况进行了考量。据了解，入围榜单的还有万华化学集团

股份有限公司、利华益维远化学股份有限公司、山东万

达化工有限公司等。

●战略与发展部 杨东明

滨 化 集 团 上 榜“� � � � 山 东 化 工 发 展

潜力指数TOP��企业”

滨化人B I N H U A R E N

●氯碱事业部陈景英

开出芬芳馥郁的花 门燕飞︓种下 ﹃问题日﹄ 的种子 “公司直面问题、解决问题，员工有感知、有行动，我们切身体会到公司的

感召力、创新力、改革力。”说起2022年“问题日”刚设立时的浓厚氛围，门燕

飞记忆犹新，“当时全公司上下都在踊跃参与，当大家提出的问题，通过审核并

完成实施，我们都特别有成就感。”

门燕飞是新能源事业部的一名普通员工，同广大员工一样，公司计划设立

“问题日”的时候，会感觉离得他们很远。“随着活动的开展，慢慢参与其中，

渐渐会觉得它很接地气且有共鸣。”门燕飞说，提交第一个问题的时候，她特别

郑重，她知道提交的不仅仅是一个问题，更是在向公司的发展变革贡献自己的一

份力。自“问题日”设立以来，随走随想、随想随提已成为她的常态。

“有一次，我提了一个因电流过大形成噪音的问题，问题经过审核，责任部

门迅速整改，先后有2个部门给我打电话询问整改效果，”事事有回声让门燕飞

感到心里暖暖的，“看到问题落实效果比设想的还要好，就特别有成就感。”

“今天你提问题了吗”“你们觉得这个问题行不行”，门燕飞不仅自己思考，

还常常带领大家一起思考，在她的带动下，整个部门都成了“问题日”的活跃分

子。门燕飞表示，“问题日”的参与不是单打独斗，而是群策群力，公司提供了一

个让员工可以主动思考、积极参与、提出问题的平台，并把话语权交给员工，从

个体到大众，鼓励员工勤思考、主动提出问题，那他们就要主动参与进来。

门燕飞希望通过持续不断地学习，提升个人水平，不断打破惯性思维和局限

思维，不断捕捉好的角度，提出适合落实的、有利于生产、有利于发展的高质量

问题，更好地参与到公司发展中来。

就像那首歌里唱的一样，“在小小的花园里面，挖呀挖呀挖，种小小的种

子，开小小的花……在特别大的花园里面，挖呀挖呀挖，种特别大的种子，开特

别大的花。”她希望在滨化幸福的花园里，人人都种下\"问题日\"的种子，让滨化

开出芬芳馥郁的花。

今要闻3 2 － 3 3

●人力资源部丁勇

荣誉称号 公司�人荣获 ﹃滨州市最美科技工作者﹄ 5月19日，以“热爱科学、崇尚科学”为主题的2023

年山东科技活动周启动仪式在滨州黄河三角洲交易中心举

行。“2023年滨州市最美科技工作者”和“滨州市全球全

国冠军产品企业最美科技工作者”在会上正式发布。滨化

集团中央研究院常务副院长马浩荣获“2023年滨州市最

美科技工作者”荣誉称号，滨城基地生产四部部长薛健、

生产二部东瑞粒碱经理刘晓萌、生产五部三氯乙烯经理周

吉贤荣获“滨州市全球全国冠军产品企业最美科技工作

者”荣誉称号。

“滨州市最美科技工作者”评选活动每年开展一次，

评选人员为在自然科学、技术科学、工程技术及相关科学

领域从事科技研究与开发、普及与推广、科技人才培养或

促进科技与经济结合等领域作出突出贡献的科技工作者，

旨在表彰先进、树立典型，进一步弘扬新时代科学家精

神，激发广大科技工作者的荣誉感、自豪感、责任感，形

成“尊重知识、尊重人才、尊重创造”的良好风尚，为更

高水平富强滨州建设贡献科技力量。

马浩、薛健、刘晓萌、周吉贤荣获“滨州市最美科技

工作者”，是滨州市委、市政府对获奖同志工作能力的充

分肯定，也是对滨化集团为富强滨州建设科技创新工作作

出贡献的充分肯定。

滨化人B I N H U A R E N

●石化事业部 刘燕茹 王世婷 全面通车！

北海经济开发区经十四路暨

滨华连接段通车仪式顺利举行

5月19日，北海经济开发区经十四路暨滨华

连接段通车仪式顺利举行。北海经济开发区党工

委副书记、管委会主任张博，区党工委委员、管

委会副主任路辉，区党工委委员、管委会副主

任、党政办公室主任袁昊，滨化集团轮值CEO刘

洪安，区直内设机构、园区公司、平台公司及垂

管单位相关负责人，滨化集团石化事业部、工程

项目管理中心相关负责同志参加活动。

北海经济开发区开发建设集团有限公司总经

理贾金生介绍线路工程情况，刘洪安在致辞中对

北海经济开发区管委会和区直各单位为企业保驾

护航的实干举措表示感谢。张博指出，经十四路

暨滨华连接段的顺利通车，既满足了滨华新材料

公司的生产需求，也解决了群众出行问题，提升

了全区人民的生活品质，是一项民生工程，更是

一项民心工程，下一步将不断完善综合交通网

络，提升运输服务能力，为更高水平、更具活力

现代化新北海建设提供强有力的交通支撑。

据悉，经十四路道路工程北起G228国道，

南至北海大街，道路全长3662米，宽24米，是

滨州临港化工产业园内保障企业生产通行交通主

干路。滨华连接段全长230米，道路宽16米，连

接山东滨华新材料有限公司厂区和经十四路，可

有效满足项目生产物流车辆通行需求。经十四路

暨滨华连接段作为碳三碳四综合利用项目的重要

外围配套工程，其建成并正式通车，打通了项目

大宗货物及原材料的运输通道，为项目开车和企

业未来发展提供了强有力的物流保障。

今要闻3 4 － 3 5

●人力资源部 丁勇

公 司 � 人 荣 获“渤 海 英 才”

系列荣誉称号

日前，在由中共滨州市委人才工作领导小组公布的2022年度“渤海

英才”系列名单中，滨化集团5人成功上榜。据了解，“渤海英才”名单

是滨州市委、市政府基于重视人才、吸引培训人才这一主基调，通过企

业自主评价申报、初审、公示、现场答辩，以及实地考察调研等流程评

选产生。突出实用、应用导向，凭能力、实绩、贡献评价人才而设立的

荣誉奖项。该名单具有较高的权威度，入选名单的人员均为在所属领域

有着突出成绩以及较高影响力的人。

根据《关于公布 2022 年度 “渤海英才”系列人才名单的通知》，集

团公司高级副总裁刘洪安荣获“渤海英才·企业杰出人才”荣誉称号；沾

化基地溴化工生产部部长陶波、滨城基地机械工程师常文军、滨阳燃化

公司副总经理许军善荣获“渤海英才·企业优秀人才”荣誉称号；滨城基

地生产一部东瑞氯碱经理周生刚荣获“十佳滨州首席技师”荣誉称号。

公司高级副总裁刘洪安等同志凭借在主持重大创新项目、自主创

新、突破关键技术，掌握新知识、新技术、新方法、练就和创造绝招绝

活、解决关键生产技术难题情况、提高劳动生产率、带徒传技情况等方

面业绩突出。获此荣誉是中共滨州市委、市政府对获奖同志工作能力的

充分肯定，也是对滨化集团为富强滨州建设作出突出贡献的充分肯定。

人才，是企业快速、稳定、可持续发展的根本，是企业勇攀“下一

个新高地”的核心驱动。唯有秉承“人才兴企”的理念去重视人才、孕育

人才、吸引人才，企业才能一路向好，而滨化集团则用事实证明：孕引

人才，我们是认真的！

媒视点 M E I S H I D I A N

山东滨州加速打造

新 能 源 、新 材 料 产 业 集 群

转载：新华社

日前开幕的2023中国（滨州）新能源与新

材料产业发展大会上，42个重大投资合作项目

签 约 落 地 滨 州 ， 项 目 总 额 达 1 2 6 7. 0 4 亿 元 。

作为山东高端化工产业大市，滨州在此前

已形成了石油化工、海洋和盐化工、精细化

工、医药化工、煤化工等5大产业集群，正在

加速打造新能源和化工新材料产业集群。

提前布局 政府引导新能源产业进

入发展“快车道”

近年来，滨州立足传统化工产业优势，千

万千瓦级风光储输一体化基地和新能源产业集

群加力推进、快速崛起。为推进千亿级新能源

产业集群快速崛起，滨州构建了新能源集团、

新能源研究院、新能源发展服务中心等“六个

一”体系，形成了“一港四园”产业布局。

截至2022年底，全市新能源及可再生能源

发电装机容量已达499.68万千瓦，其中风电

装机168.54万千瓦，光伏发电装机304.59万

千瓦，生物质及垃圾发电装机26.55万千瓦；

年发电量81.81亿千瓦时，居山东省第6位。

中国电力企业联合会党委委员、秘书长郝

英杰在接受采访时表示，当前全球新能源与新

材料产业正处于快速发展阶段。中国作为全球

最大的新能源与新材料生产和消费国之一，

已经成为重要的产业发展力量。预计2030年

我国新能源装机将达到15亿千瓦以上，到

2060年我国新能源装机规模将接近当前规模

的10倍，新能源与新材料产业的发展前景十

分广阔。

近年来，滨州市风电铸件、电池材料、氢

能利用等产业发展迅速，为滨州市新能源与新

材料产业的快速发展奠定了坚实基础。

积极转型 龙头企业带动新材料产

业集群加速形成

据了解，滨州市现有规模以上化工生产企

业193家，2022年，全市高端化工产业集群实

现主营业务收入2322亿元，同比增长5%。目

前，滨州全市化工企业拥有国家级企业技术中

心1家、省级企业技术中心26家，省高端化工

产业“链主”企业5家，主要产品涵盖清洁油

品、沥青、烧碱、环氧丙烷、针状焦、特种

胺、湿电子化学品等200多个品种。

在中国石油和化学工业联合会副会长傅向

升看来，滨州是我国石化产业的重镇，有着良

好的基础和明显优势。一批以滨化集团为代表

的综合型化工骨干企业，集聚企业发展新动

能，增强企业核心竞争力，推动滨州产业链协

同发展和产业集群的持续壮大。在滨州市向新

能源产业转型的过程当中，这些龙头企业凭借

其雄厚的资金、完整的产业链布局和长期积累

的技术优势，起到了很好的带动作用。

在此次大会上与多家企业、科研院校签订

合作协议的滨化集团党委书记、董事长于江

说，企业将以本次大会为媒，搭建联通生态合

作的“鹊桥”，这将进一步集聚企业发展新动

能，增强企业核心竞争力，促进滨州产业链协

同发展和产业集群的持续壮大，推动中国化工

新材料行业、新能源行业取得更高质量发展。

媒视点3 6 － 3 7

“朱 雀 二 号”全 球 首 发

地面分液罐滨化制造！

近日，全球首枚液氧甲烷火箭——朱雀二号遥

二运载火箭，在酒泉卫星发射中心发射升空。其

中，滨化集团新能源事业部安通公司承揽制造的

两台设备成功应用于火箭项目，为国家航天事业

发展贡献了滨化力量！

2022年，滨化安通承接了蓝箭航天火箭项目

的两台配套设备，分别为地面排放系统分液罐与

火箭储厢系统分液罐。其中，火箭储厢系统分液

罐几何尺寸为3200*8*13920，介质为甲烷，工

作温度-173℃~-113℃，为典型的低温容器。

鉴于该设备苛刻的工作环境，安通公司从材

料选购、工艺技术编制、质量计划控制、检验与

试验的实施等方面做了大量的技术工作，克服了

诸多困难。滨化安通经理李健介绍，“当时，为

减少焊接应力腐蚀倾向，主动放弃自动化焊接方

式，所有焊缝均采用人工氩弧焊、小电流多道焊的

方式做焊接。”

“疫情期间，为确保如期保质保量完成任务，

我们实行了闭环管理，确保疫情期间人员稳定、生

产有序进行。”滨化安通副经理王作永介绍。最

终，两台设备于同年5月份完工并顺利通过验收，

客户对公司的装备水平、技术力量、交期控制等综

合能力予以了高度认可。“随着装备制造能力的提

升，客户满意度不断提高，近3年来滨化安通制造

的设备全部合格交付，未发生因质量问题产生的客

户投诉。”项目主任田志勇自豪地说。

朱雀二号的成功发射，标志着中国运载火箭在

新型低成本液体推进剂应用方面取得重大突破。滨

化集团厚植产业报国情怀，本次承揽制造的两台设

备成功应用于火箭项目，是滨化持续推进科技创

新、实现高质量发展的成功实践，以“滨化制造”

为国家的科技进步作出了应有的贡献。

滨化人

B I N H U A R E N

转载：滨州日报

今 年 高 考 ，滨 化 � � 名 员 工 放 了 假

转载：滨州网

6月7日，2023年夏季高考拉开帷幕，滨

州市27032名考生奔赴考场，为梦想而战。为

让员工见证子女这一重要时刻，滨化集团为23

名员工提供了为期4天的带薪陪考假，让员工

心无旁骛、安心陪伴孩子高考。

“都说穿旗袍寓意旗开得胜，孩子妈妈为

给孩子讨个好彩头，特意穿了一件旗袍。”在

滨州北中考点，滨化集团员工邢晖说，这一次

他也穿着很正式，只为给孩子送上一份仪式感

满满的祝福。

“能在考场外陪伴着孩子，对于我们家长

来说很有意义，而能让我们安心陪考的，是公

司给安排的陪考假，这可让别的家长太羡慕

啦！”在滨州一中考点，一名陪考的滨化员工

满脸幸福地说道。

高考作为关乎人生走向的重要驿站，总是

被赋予着美好的期望。十年寒窗磨一剑，考生

们剑锋出鞘、驰骋战场，不能陪伴在孩子身

边，也让家长们多了一份忐忑。2022年6月，

滨化集团偶然发现了员工子女陪考这一痛点需

求。想员工之所想、急员工之所急、解员工之

所需，公司聚焦员工需求，设立了员工的中、

高陪考假期，为员工解决了后顾之忧。

“因为平时工作挺忙的，去年孩子快高考

的时候，就计划着陪孩子，越是临近高考越是

纠结着到底请不请假，不请假怕孩子失望，请

假又怕耽误了工作，直到公司明确给我们提供

了陪考假期，我的心里才豁然开朗，专心陪伴

孩子考试。”回想起去年今日，第一批享受陪

考假期的滨化员工仍十分感动。

长期以来，滨化集团始终将员工的成长和

幸福作为最高愿景之一，坚持将员工福祉作为

工作的出发点和落脚点。公司不但为员工设立

了中高考陪考假，还增加了父母生日假、子女

奖学金、重阳节慰问、“幸福滨化人A P P ” 等

福利，体现的是以人为本的出发点，铸就的是

“幸福滨化”的稳固根基。

媒视点

3 8 － 3 9

滨化人B I N H U A R E N

好榜样 H A O B A N G Y A N G

●氯碱事业部 陈景英 好榜样4 4 － 4 5

安 通 ，十 二 时 辰

农历四月初一，滨华新材料甲胺项目组一台塔底

再沸器需紧急变更支耳高度，为不影响关键节点的安

装进度，正在东瑞化工片区进行检修的铆焊车间五组

工段长王志彬临危受命，带领班组6人携手，克服重

重困难，最终在十二时辰内圆满完成了工作任务。

“20个小时，我们铆焊五组7个人，在关键时刻

顶住了压力，接力完成了一个看似不可能完成的任

务。”5月24日，在新能源事业部安通公司，铆焊车

间五组工段长王志彬感慨地说。

酉时，一个紧急的电话

5月19日下午5点，安通公司李健经理突然接到

了来自滨华新材料甲胺项目组的紧急电话：一台塔底

再沸器需要变更支耳高度！

由于现场设计的变更，已完成制作运抵现场的再

沸器需要重新调整支耳位置，这个高8.41米、直径

2.2米、重达39.42吨的庞然大物需要从北海新区重

滨化人B I N H U A R E N

新拉回滨州，并在48小时之内，将4个支耳

的位置上移75厘米。

要知道再沸器当时的焊接标记已完全被

外层涂漆覆盖，要切割下来再重新焊接，需

要重新画线、标记，还要保证切割下来的支

耳和垫板能重新利用，重新组装的支耳位置

误差小于2毫米。

“正值东瑞片区大修，全公司焊接人员

都抽调到滨城基地参与检维修，所以要完成

这项临时任务，我们人手严重不足。”铆焊

车间主管田志勇接到任务后，一时也犯了

难，而将原本3天的工期压缩到48小时，更

是难上加难。

当时田志勇脑海里第一想法就是让铆焊

五组接下这个任务，于是他当即给王志彬拨

了电话。

“当田工给我打电话的时候，我刚从东

瑞检维修回来，正准备下班，了解到情况

后，我跟田工说，没问题，我们一定能完

成。”王志彬的话终于让田志勇这颗悬着的

心暂时放了下来……

子时，360°旋转

作为安通公司2022年度优秀班组，铆焊

五组的技能水平在铆焊车间名列前茅，班组7

人不仅工艺好，而且工作积极性高，曾多次

出色完成临时工作重任。

完成一天检修工作的王志彬挂了电话，

顾不得满身的疲惫，又赶紧联系了正在上中

班进行检修的王明军和侯德营，又一同返回

了铆焊车间。

“因为第二天还有去基地检修的任务，

人员安排不开，为了不耽误检修，临时决定

小组人员白班夜班连轴转，将工期压缩至24

小时。我第一时间和运输再沸器的司机师傅

取得联系，反复协调最快捷的运输路线，并

确认了到达时间。”在等待的过程中，王志

彬三人已将滚轮架、钢丝绳、气刨等工具准

备就绪。

到晚上10点，运输再沸器的车辆终于顺

利抵达了铆焊车间，他们需要将设备放到滚

轮架上实现360°旋转，以方便进行耳座的切

割和焊接。

将几十吨的大块头和滚轮架调正并摆放

稳当，仅凭他们三个人谈何容易。

“设备放到滚轮架上之后，因为重量太

大，再沸器一直跑偏。”时间一分一秒过

去，在一遍遍的调整中，王志彬早已急得满

头大汗。

经过2个小时的不懈努力，他们终于将滚

轮架及设备调正，可以正常旋转不再跑偏。

他们来不及欢呼，因为此时已是凌晨12点，

距离接到任务已过去了6个小时。

好榜样4 6 － 4 7

卯时，完成点焊

再沸器摆放安稳并旋转到正确方位后，他们

马上着手进行四个支耳的气刨。在不损伤原有筒

体和支耳垫板下完成气刨拆卸，不仅是个精细

活，更是个功夫活。

他们两个在上面气刨，一个在下面随时配

合，屏息凝气，小心翼翼地进行着施工。安静的

车间里，“呲呲”的气刨声成为了唯一声响，电

光忽明忽暗地闪烁，在漆黑的夜里格外耀眼。

凌晨3点，完成气刨，可又一个难点出现了

… …

“再沸器交货前，我们在外面喷制了一层厚

厚的漆，把原来制作时遗留的基准线、标记、焊

缝全覆盖住了，我们需要将外面的涂层除去，然

后重新画线标记”。此时，王志彬白班加中班已

经连续工作了19个小时。

“工段长，你先去休息一下吧，我和侯德

营先干着。”看着王志彬充满血丝的眼睛，王

明军有些心疼，“他摆了摆手，示意我们不要

停，继续干。”

完成了标记，要将四个支耳重新安装上去。

四个半人高的支耳，单个却足足有181千克重，

要想完成精确的组装，可不是一件容易的事。为

了保证准确，他们用大铁锤进行锤击，每一下都

要使尽全力，整个胳膊都震麻了。

完成位置调整后他们三人又全身心投入到了

点制中来，不知不觉中，天已大亮，而连续工作

了24小时的王志彬眼睛的血丝更多了。

戌时，完成不可能

5月20日凌晨3点，济南，某医院。

此时的杨凯斌正在调休，在医院陪护刚做完

手术的母亲，被安通公司员工群的一条又一条信

息吵醒，打开手机，了解到情况后，立马打通了

王志彬的电话，主动请缨回公司。

“我现在从济南往回赶，剩下的工作我们完

成。”接到杨凯斌的电话，王志彬很受感动。安

顿好家人后，杨凯斌披星戴月从济南赶了回来。

7点，王志彬、王明军、侯德营将接力棒交

接给了杨凯斌、张兆檐、付建功。为保障进度，

两边同时施焊，2个小时过去了，4个小时过去

了……长时间保持同一姿势，他们的腿麻了，腰

酸了，但他们手里的工作却没有一刻停滞。

“午饭给你们打回来了，赶紧吃饭吧”同事

给他们带来了午餐。“饭凉了，快吃饭吧”在

同事的声声催促中，他们才暂时将手里的活停

了下来。

“看到饭才觉得饿了。”杨凯斌大口扒拉着

手里已经凉掉的盒饭，三五口就把饭塞进了嘴

里，又猛灌了几口矿泉水，又爬上了再沸器。经

过10个小时的奋战，他们终于完成了焊接和漆

面修复。

“为确保甲胺项目实现‘6·30中交’，不影响

关键节点的安装进度，铆焊五组在既保证质量又

保证速度的前提下，将48小时的工期压缩到24

小时，这远远超乎了我们的预期。从5月19日晚

上10点设备返厂，到20日下午7点设备运输出

厂，我们仅用时20小时。”田志勇介绍说。

心有猛虎，细嗅蔷薇。铆焊五组这群七尺男

儿，在钢铁的丛林中，用一双双粗糙的手精细雕

琢着青春之花。他们，招之即来，来之能战，战

之则必胜；他们，在担当中历练，在尽责中成

长；他们，以一身转战三千里的豪情，用拼搏奋

进的斗志，在考验中践行着安通的使命与担当！

干一行就要爱一行

爱一行就要精一行

⸺记滨州市劳动模范孟曙光

●石化事业部 刘燕茹

滨化人

B I N H U A R E N

“生产运行中，这些常见的隐患如果不能及

时发现、原因得不到深究，那么你将向安全事故

交出惨重的‘学费’……”他一手拿着记号笔专注地

在白板上速写，一面向大家“敲重点”。

他的培训课，从来都是座无虚席。新员工能

获得专业方面的提升，老员工直言技能得到拓

展。他是一名普通工人，他是同事们口中热衷钻

研创新的“技术狂”，他是同学们心中实践经验

丰富的“孟硕导”，他是2023年滨州市劳动模

范——孟曙光。

“要想达到一定的专业高度，首先要有

目标，有目标才能有动力。”

1998年，刚大学毕业的孟曙光带着一腔热血

扎进了化工老厂离子膜装置建设中，跟着老师傅

们开始了一场理论与实践的碰撞，自系统设计，

到设备安装、系统调试，全是自主完成。这样的

高强度和高标准的工作状态，是他在学校里没见

识过的，给予了他身心上深深冲击。

“我常常在想，究竟是什么精神，让老师傅

们能够如此敬业、无私奉献。”时至今日，孟曙

光提及自己当时的师傅依旧崇拜不已。

滨化老一辈热衷钻研、痴迷专业的师傅们成

了他崇拜的对象。“一定要达到他们那样高的专

业水准。”这一目标也成了孟曙光始终前进不已

的动力。

“他就是个技术狂”。

酷夏，片碱厂房里阵阵热浪涌动，“嗡嗡”

作响的机械声平添几分燥热。

“码垛系统又罢工了。”顶着近40度的高

温，工人们把自己严严实实地包裹起来，将一袋