呵护生命

中共复旦大学附属妇产科医院委员会

党建专刊 赓续前行

庆祝中国共产党成立 100 周年 / 喜迎党的二十大胜利召开

复旦大学附属妇产科医院 上海市红房子妇产科医院

关爱女性

2 赓续前行 党建专刊

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寄语

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中共复旦大学附属妇产科医院委员会

党建专刊 赓续前行

复旦大学党委书记

2022 年 10 月

赓续红色血脉，书写新的荣光

2022 年，在党的二十大胜利召开之际，复旦大学附属妇产科医院迎来了建院 138 周年的重要

时刻。这所始建于 1884 年的百年老院是中国近代第三家、上海首家专为妇女和儿童设立的医院，

因其房顶和墙面是温暖的红色，而被老百姓亲切称为 “ 红房子医院 ”。

回首百年，筚路蓝缕。138 年来，妇产科医院始终秉承 “ 博爱、崇德、传承、创新 ” 的院训，践行 “ 关

爱女性，呵护生命 ” 的宗旨，不忘初心、济世救人，为妇孺康健倾尽全力，涌现出以新中国妇产科

奠基人之一王淑贞为代表的一批专家教授，培养了数以万计的医学人才。1951 年，医院成立党支部，

党旗引领、全心服务新中国妇幼健康事业，为红房子的红色注入新内涵。从援建重医、医疗援非到

援藏援疆援滇，从抗美援朝、抗震救灾到抗击新冠疫情，一代代红房子人前赴后继、义无反顾。积

极参与新中国每个时期的妇幼保健政策制定和实践，在妇科和产科领域长期保持医疗技术国内领先

地位，人民的 “ 红房子 ” 医院与国家同行、与民族同兴，将 “ 为人群服务，为强国奋斗 ” 的精神融入

血脉，在历史洪流中熠熠生辉。

如今，妇产科医院已经成长为医教研一体、学科实力雄厚、人才梯队完善的全国知名三级甲等

专科医院。近年来，医院切实加强党的全面领导，坚持以高质量党建引领各项事业高质量发展，不

断提升医学人才培养能力、科研创新能级和医疗服务质量，在中国医院互联网影响力排行榜实现专

科 6 连冠，连续 12 年获评全国专科声誉排行榜专科第二，在全国三级公立医院绩效考核连续三年

取得专科最高等级 A 级，四级手术人数连续排名全国第一，为健康中国、健康上海建设不断作出重

要贡献。

《赓续前行》一刊以图文并貌的形式辑录了妇产科医院党委在庆祝中国共产党成立 100 周年、

喜迎党的二十大期间精心组织的各类党建文化主题活动和开展的重点工作，展现了医院医务工作者

医心向党、仁心为民、勇担使命、踔厉奋发的精神风貌。希望此刊的印行可以使更多医务工作者从

中获得感召、受到教育、激发力量。

专刊出版正值党的二十大胜利开幕，更显意义非凡。新起点赋予新使命，新征程呼唤新作为。

希望妇产科医院肩扛 “ 国家队 ” 之责，乘着二十大召开的东风，更加紧密团结在以习近平同志为核

心的党中央周围，坚持人民至上、生命至上，秉持 “ 大妇幼、大健康 ” 理念，进一步加强党的领导

和党的建设，守正创新、勇毅前行，早日实现进入世界一流的妇产科研究型专科医院前列的奋斗目标，

努力铸就百年新辉煌！

是为序。

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党建专刊 赓续前行

中国科学院院士

英国皇家妇产科学院荣誉院士

发展中国家科学院院士

中国医学科学院学部委员

复旦大学附属妇产科医院教授

复旦大学生殖与发育研究院院长

2022 年 10 月

汲取力量 , 感受使命

胸怀千秋伟业，百年恰风华正茂。2021 年，中国共产党走过百年征程，从播下

革命火种的小小红船，到领航复兴伟业的巍巍巨轮，带领中国人民开创今日之辉煌。

作为一名有着 46 年党龄的中共党员，一名医务工作者，亲历这重要的历史时刻，我

深受鼓舞，倍感振奋。

遥忆当年，1976 年 6 月，我光荣地加入中国共产党。彼时，立下学医报国之理想，

怀着对生命的憧憬和对医学的好奇，1978 年我考入浙江医科大学，成为一名临床医

学系的学生。四十余年从医生涯，我见证了中国当代妇产科医学的发展与巨变，更有

幸成为推动辅助生殖技术、提高中国人口质量的参与者、引领者。

2020 年，我加入复旦大家庭，成为一名红房子人。感怀于老校长陈望道先生对

真理信仰的坚定追寻，更被以王淑贞老院长为代表的一代代红房子人投身医学，攻坚

克难，服务妇孺的执着深深打动。

习近平总书记在两院院士大会上说：“ 中国要强盛、要复兴，就一定要大力发展

科学技术，努力成为世界主要科学中心和创新高地。我们比历史上任何时期都更接近

中华民族伟大复兴的目标，我们比历史上任何时期都更需要建设世界科技强国！ ” 是

的，在医学科技强国的道路上，肩负国家队使命的红房子医务工作者，也正切实发挥

党员先锋模范作用，服务于健康中国事业，迎难而上，矢志不渝。

面向未来，希望更多的红房子人从本刊中汲取力量，感受使命！让 138 年来红

房子人代代相传的光荣与梦想在我辈身上延续！

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复旦大学附属妇产科医院党委书记

2022 年 10 月

传承红色精神，百年征程再出发

刚刚过去的 2021 年，中国共产党迎来百年华诞，从石库门到天安门，一艘

小小的红船承载着几亿人民的希望，书写了中华民族几千年历史最恢宏的史诗。

在百年大党的发展长河中，跨越三个多世纪的红房子，更始终秉承 “ 博爱、

崇德、传承、创新 ” 的大爱精神，见证着党和国家发展的风起云涌。

2022 年，时值中国共产党第二十次全国代表大会召开之际，复旦大学附属妇

产科医院高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，坚持党建引领、文

化立院，彰显 “ 关爱女性，呵护生命 ” 的使命担当。

百年再出发，喜迎二十大。全院干部职工用实际行动，履行国家队使命，迎

接二十大召开：一年来，医院科研成果迈出新步伐，斩获 1 项国家科学技术进步奖、

4 项国家重点研发计划重点专项等，科研立项总经费达 1.43 亿；一年来，人才培

养取得新进展，27 名学术骨干入选 “ 拔萃 · 卓越 ” 科研创新型人才，新增 17 名青

年入选 “ 拔萃 · 培优 ” 核心人才，12 个团队入选 “ 拔萃 · 卓越 ” 临床创新型团队；

一年来，党建引领获得新提升，1 人次获上海市教卫工作党委优秀党务工作者，6

人次获校级荣誉表彰，各类党建课题立项 15 项，党建课题获奖 5 项；一年来，积

极履行社会职责，抗疫紧要关头，先后派出援公卫、援琼、援蓉医疗队，共计 47

人次。179 名医护人员组成 “ 核酸采样队 ” 深入社区一线开展核酸采样，完成 60

批次，150 万人次的核酸采样任务；一年来，医疗援助迈向新征程，累计派出医

疗援助队员 25 人次，先后参与援疆、援滇、援藏、援摩任务。

时序更替，梦想前行。目标鼓舞人心，形势催人奋进。迈入新的百年征程，

我们将亲身见证，亲手开创。发展的重任落在了我们肩头，这是时代赋予的历史

使命，红房子人必将永葆不懈斗志，为推动医院高质量发展，为护佑女性健康、

实现健康中国不断奋斗！

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赓续前行 党建专刊

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目 录

CONTENTS

70 光荣榜

80

82

10 主题活动

党建课题

40 重点工作

援建项目

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10 赓续前行 党建专刊

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主题活动

● 庆祝中国共产党成立 100 周年

● 党史学习教育

● 我为群众办实事

●【升温·红房子的人文体验】主题活动

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12 赓续前行 党建专刊

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主题活动庆祝中国共产党成立100周年

“传承红色基因·献礼建党百年”

2021 年，是中国共产党建党 100 周年，也是“十四五”规划的开局之年。院党委围绕“传承红色基因·

献礼建党百年”主题，开展各类特色活动，广泛激发干部职工的学习参与热情，共同迎接党的百年华诞。

百名党员绣党旗：“百面党旗寄深情”党旗绣制活

动。院党委与恒源祥集团党委联合举行共绣党旗起针仪

式后，35 个党支部 228 名党员分批在职工之家共绣一

面党旗，历时 76 天，在七一建党节前圆满完成活动。

七一升旗仪式上交接后，陈列于职工之家。

干部职工向工会交接绣制完成的党旗 与会党员参与党旗绣制

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“百年沧桑·百年穿越”平民女校沉浸式党课：院

党委协同医院女医师协会，邀请医院女医师及援京援疆

医疗队队员赴中共二大会址纪念馆体验式参与平民女校

“白衣天使”专场活动。女医师们通过扮演丁玲、高君曼、

王一知，穿梭时空，感受女学生课堂、了解红色历史、

参与半工半读……沉浸式感悟信仰的力量。

红色足迹—中国共产党党章历程展：院党委携手中

共二大会址纪念馆，将红色展览邀请入院，开展“党章

发展历程”展。医院职工及患者足不出院，便可近距离

了解党章的发展故事。医院更成立以医护人员为主的“红

房子党章讲解团队”，接待党支部、民主党派团体、团

支部、科室、院外共建单位，24 批共计 647 人次参观、

学习。学习党章的同时，开展“爱要大声说”活动。先

后采访参与西迁的老教授、医院老专家、支部书记及支

委等27人，录制对党的祝福话语并以二维码的形式呈现。

活动现场，大家可以扫码收听外，更能进一步录制专属

自己的对党祝福话语，生动活泼的形式，得到党员同志

们的踊跃参与。

主题活动庆祝中国共产党成立100周年

女医生们沉浸式体验平民女校课堂

干部职工参观党章历程展 医院党员踊跃参与“爱要大声说”活动

女医师展示平民女校劳动课成果

庆祝中国共产党成立 100 周年

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一次表彰，选树先进，深挖典型：院党委举行纪念

建党 100 周年表彰大会，优秀共产党员、党务工作者、

先进党支部、优秀共青团员、团支部、优秀政治学习小

组、优秀主题党日创新案例及党史知识竞赛优秀支部及

个人，共计 90 人次，25 个团队获得表彰。

一部党课，立意高远，形式新颖：党委书记华克勤

作专题党课分享，从党史学习背景、建章制度、启动部

署、全员大学习、特色活动、我为群众办实事、宣传教

育、评优评先 8 个方面介绍医院党史学习教育开展情况

和成果，并以“红房子的红色基因”为题，讲述百年党

史下，红房子老一辈专家医学报国的感人历程。演讲分

享的同时，一部名为《归来》的大师剧穿插其中，带领

大家穿越过往，再现优秀党员代表张惜阴教授专攻妇科

肿瘤三十余载，竭尽毕生心血为红房子和我国妇产科学

的发展做出巨大贡献的真实历史。

一批珍贵史料、一群可爱的红房子老党员：2021

年时值建党 100 周年，党中央首次向党龄达 50 周年的

党员颁发“光荣在党 50 年”纪念章，借助七一大会，

我院 4 位老党员获颁。活动现场，曾参加抗美援朝战役

的离休支部党员李明华，向医院院史馆捐赠包括冲锋雨

衣等在内的多件珍贵史料，助力院史馆生动呈现红房子

的红色基因历程。

一场红歌党史演绎、35 个党支部联合上阵：音乐是

文化的 “ 轻骑兵 ”，借助红色歌曲传唱是学习党史、领

悟党史的重要手段。院党委开展音乐党课活动，以新中

国成立前、社会主义建设时期、改革开放新时期三个党

主题活动庆祝中国共产党成立100周年

表彰会现场

大师剧《归来》

“ 光荣在党 50 年 ” 纪念章

医院党员获颁 “ 光荣在党 50 年 ” 纪念章

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党建专刊 赓续前行

史历史进程为划分，以院领导联系的联合党支部为单位，

在积极邀请党员参与的同时，鼓励支部覆盖科室民主党

派成员、群众积极加入到红歌合唱的队伍中来，朗诵、

演讲、视频、领唱、对唱、轮唱……8支参赛队伍各展所长，

通过丰富生动的表演形式展现红歌背后的故事，传递红

色正能量。

主题活动庆祝中国共产党成立100周年

“传承红色基因·献礼建党百年”音乐党课大合影

联合党支部演唱“英雄赞歌”

升旗仪式隆重举行

全体党员庄严宣誓 朗读社朗诵《跨越百年的承诺》

“传承红色基因·献礼建党百年”七一升旗仪式：

2021 年 7 月 1 日 7 时整，升旗仪式在杨浦院区隆重举行，

党委书记华克勤主持仪式。此次活动由复旦大学国旗护

卫队担任升旗手，在嘹亮的国歌声中，五星红旗冉冉升

起。党委书记华克勤带领所有预备党员在党旗下庄严宣

读入党誓词。我院朗读社首次亮相，一首《跨越百年的

承诺》诗歌朗诵，带领重温峥嵘岁月。

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党员模范岗创建，强化党建引领：党建与业务双轮

驱动深度融合，2021 年在全院党支部中开展“党员模范

岗”创建活动：在医生、护理、医技党支部中开展“党

员模范仁心岗”创建活动 ; 在全院行政、后勤、教研党

支部中开展 “ 党员模范奉献岗 ” 创建活动 ; 在全院党员

窗口人员所在的党支部中开展 “ 党员模范服务岗 ” 创建

活动 ; 在全院学生党支部中开展 “ 党员模范优学岗 ” 创

建活动。共计745名党员和群众参与了（其中党员433名、

占比 58.12%，群众和民主党派 312 名 , 占比 44.88%）

32 个模范岗的创建。定期跟进、分阶段实施、确保创建

成效，最终培育形成 10 个党员模范岗，形成一批特色

鲜明、示范带动作用突出、群众认可的“党员模范岗”，

充分发挥基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用。

1 小时午间分享会，搭建特色 “ 精神桥梁 ”：创新

党员教育形式、激发党员参与热情，持续三年在两院区

开展 1 小时“午间分享会”，为党员送上“精神食粮”，

让分享“活”起来，把内容“深”下去，形成了具有行

业特点和业务特色的党员教育模式。2021 年，来自 35

个党支部的 37 名支部书记、支委、学科骨干等在“建

党百年·午间分享会”上进行了 12 期形式多样、内容

丰富、互动性强的专题分享报告。37 名党员通过充分发

挥和挖掘优秀党员，结合党史国史、同心抗疫、责任使

命、援边援外、健康中国、红房子历史和人文、身边榜

样等内容，聚焦传承院训、强化思想、示范引领等 6 大

专题，形成了党支部书记及支委、专家骨干、纪检行风、

劳模工匠等 4 个专场，分享会吸引了党团员及群众积极

参加，并通过微信推送及时进行二次传播，直接及间接

受益 5000 余人次。展现先锋模范的理想、责任与担当，

增强先锋模范的示范引领作用，进一步增强了基层党组

织的凝聚力和战斗力。午间分享会入选“2021 年度上

海市教卫党委基层党建工作创新案例”、“2021 年度

全国公立医院党建创新案例”。

主题活动庆祝中国共产党成立100周年

从左至右：新生儿支部 \\ 妇科三支部 \\ 产儿二支部

“建党百年 . 午间分享会”现场，全院职工分场次认真聆听

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一主题一特色，主题党日走心走新：创新主题党日

形式，丰富学习内涵。在全院开展 “ 传承红色基因 · 献

礼建党百年 ” 联合主题党日创新案例活动，全院 35 个

党支部积极策划组织，以党员领导班子成员联系的支部

为单位组成联合支部，开展了主题突出鲜明、内容充实、

形式新颖、特色突出的系列主题党日。“一主题一特色”

主题活动庆祝中国共产党成立100周年

“家国情怀·午间分享会”嘉宾和讲者合影

“建党百年·午间分享会”，讲者和嘉宾合影

“石库门里解红色密码，红房子中承薪火相传”主题党日活动 助力红房子 ，为“党旗”添彩联合主题党日活动

“午间分享会·劳模工匠专场”，榜样力量示范引领

为主题党日添加“党味”、“鲜味”、“民味”。以党

员领导班子成员联系党支部为单位，35 个支部组成 8 支

队伍，采取内外部评委、互访互学形式学习， 开展了情

景党课、党史竞赛、MDT 案例、城市定向赛、上医西迁、

匠心匠人等不同主题，形成了内容丰富、形式多样、创

新生动的主题党日品牌。进一步丰富主题党日“内涵”，

激发党员队伍活力。

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主题活动庆祝中国共产党成立100周年

“身临其境重温党的奋斗历程”主题党日活动

“西迁精神·薪火相传”主题党日活动

2021 年建党百年 · 城市定向赛，我们出发啦

百年征程 “医路”向前——精神文明案

例“MDT”主题党日活动 “初心之地·百年传承”党史知识竞赛

“建党百年·中国文化匠人匠心精神”主题党日活动

18 公里红色寻访，建党百年 · 城市定向赛：学习百

年党史，汲取奋进力量。将党史学习融入实践探访，院

领导、全院支委、新党人员代表、入党积极分子、统战

人士和群众共计 160 余组成 15 支队伍，历经 4 个小时、

总长 18 公里的路程，从我院黄浦院区出发，行经中共

一大会址、二大会址、五卅运动纪念碑、鲁迅纪念馆，

最终回到黄浦院区的院史馆。通过用脚步去丈量、用眼

睛去发现、用语言去讲述、用心灵去感悟，在城市定向

赛中磨砺队伍、锤炼品质、深化思想认识和责任担当；

在党史学习教育中坚定信念、汲取力量；在团队竞赛的

浓厚氛围中增进团结、形成合力；在“党史 + 定向赛”

的融合中不断磨砺队伍、锤炼品质，有效促进党建工作

大融合，助推医院党建中心工作和业务工作高质量发展，

在跳动不息的城市脉搏中传承红色基因，践行初心使命，

赓续共产党人精神血脉。

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主题活动庆祝中国共产党成立100周年

“橙风破浪队”队形展示

百年回眸书画展行书作品 百年回眸书画展国画作品 百年回眸书画展隶书作品

“寻红色印记、传革命精神”城市定向赛 讲述红色故事——真理的味道有点甜

“百字建言十四五”意见征求：为编制顺应时代

要求、契合医院实际、反映职工意志的医院“十四五”

发展规划，全院职工通过科室座谈会、支部组织生

活会等方式对意见征求稿的 10 个方面建言献策。

共收到来自 52 个科室的建言 73 条，提交至医院

“十四五”规划编写小组。

“百年回眸书画展”职工及子女书画作品征集：结

合市卫健委妇委会、市医务工会女工委、市医务职工书

画协会的通知要求，院工会以“庆建党百年”为主题，

向职工及子女征集书画作品。收集职工书画作品 15 幅，

送市医务工会参展 2 幅；收集职工子女书画 25 幅，其

中 6 幅获上海医务职工子女书画作品优胜奖。

“百里挑一技能赛”岗位技能竞赛：以建党百年为

契机，“百里挑一技能赛”共举办个人类岗位技能竞赛

11 场、集体类 4 场，涵盖妇科部、产儿部、护理部、药

学部、手术室、乳腺科、行政等部门科室，1141 人次参

与其中。

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“百年循迹健步走”骑行徒步：50 名职工在杨浦

滨江 —— 上海乃至近代中国百年工业的先行区，一边

徒步或骑行，一边进行趣味挑战，全程 3 公里，历时约

3 小时。

“百年初心手工扇制作”：将优秀传统文化与党建

主题结合，举办手工制作蒲扇活动，共 54 位医护参与，

感悟生活美学，提升艺术修养。

“百年探访信仰的源头”陈云纪念馆、青浦院区一

日游：组织近百名职工和家属走访陈云故居，实地感知

革命历史，向这位久经考验的卓越领导人致敬；后前往

青浦新院区参观，畅想医院未来。

“百看不厌观影感”红色观影：为全院职工发放电

影券，鼓励以支部或个人为单位观看《长津湖》等红色

电影，以大众喜闻乐见的方式，弘扬爱党爱国主旋律。

主题活动庆祝中国共产党成立100周年

百年循迹健步走合影

百年初心手工扇制作合影

《长津湖》剧照

百年探访信仰的源头合影

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主题活动庆祝中国共产党成立100周年

医院官方平台持续推进“传承红色基因·献礼建党百年”宣传：相关报道在医院院报、官网、官微等开辟专

版专栏，不断扩大院内外影响力。

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22 赓续前行 党建专刊

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主题活动党史学习教育

“党史”学习教育入脑入心

建章立制，周密部署：院党委发布《中共复旦大学附属妇产科

医院委员会关于开展党史学习教育实施方案》，完善党史学习教育

工作分解表，将党史学习教育工作划分为八大板块 34 项内容，明

确学习教育环节、主要内容、时间节点、责任部门和分管领导，确

保责任到人、细化到科，保证学习教育各项内容落地、落实、落细。

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主题活动党史学习教育

提高站位，“关键少数”带头学习：院党委借助领

导班子中心组学习，启动“共读一本书”活动。围绕《文

献中的百年党史》，将整本精读理念融入学习，全体领

导中心组成员在自学的基础上，分章认领书中印象最深

刻、体会最真切的部分于集中学习现场朗读分享的同时，

带领其余领导展开充分交流讨论。全年开展 13 期，13

位领导干部展开分享。同时，在“红房子头条”党建公

众号辟出专栏，推送学习内容，扩大学习范围及成效。

丰富形式，35 个支部全覆盖：全院 35 个支部，

700余名党员通过形式丰富的主题党日、党课、专题学习、

现场参观等形式学习党史，总结历史经验、把握历史规

律，推进党史学习教育常态化长效化，强化学党史、悟

思想、办实事、开新局的目的，注重从党的历史中汲取

战胜风险挑战的智慧和力量，激励广大党员积极履职尽

责、勇于担当作为，在历史的深厚基础上更加坚定地走

向未来。

领导干部中心组学习现场

妇科一支部

行政四支部 护理四支部

行政一支部 规培二支部

《文献中的百年党史》一书

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24 赓续前行 党建专刊

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主题活动党史学习教育

紧抓中层，扎实抓好学习教育：医院党委充分挖掘

党史学习精神内涵，强化中层干部党史学习教育，在中

层干部层面开展专题学习，提升干部政治站位和意识，

使广大党员干部做到学史明理、学史增信、学史崇德、

学史力行。

有序推进，“全员动员”扎实基础：借助覆盖全院

职工的 57 个政治学习小组，院党委将党史学习教育延

伸至全院干部职工。借助医院党建网 - 政治学习栏目，

每月发布党史学习教育指导目录，学习内容丰富：从习

行政五支部

复旦大学沈逸教授为全体中层干部进行党史学习教育专题讲座 中层干部党史学习讲座现场

放射支部 护理三支部 规培一支部

新生儿支部 退休一支部、退休二支部

近平总书记关于党史学习的重要讲话到党史人物乃至重

要党史事件解读等。同时，在院党委与中共二大会址纪

念馆启动党建共建的基础上，院党委将“党章发展历程”

红色展邀请入院，成立由 6 名医护人员组成的“红房子

呵护生命

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党建专刊 赓续前行

主题活动党史学习教育

党章讲解团队”，为期 2 个月的布展共接待支部党员、

民主党派团体、团支部、各科室干部群众、院外共建单

位等 24 批共计 647 人次参观、学习。由此党史学习教

育在院内迅速铺开，掀起热潮。

各团支部也积极行动起来，结合党建带团建、青年

大学习、志愿者服务等各类丰富多彩的形式组织开展党

史学习教育活动，并组织开展 6 个专题学习会，引导广

大青年团员从党史学习中激发信仰、获得启示、汲取力

量，覆盖医院 20 个团支部，共计 1907 人次参与其中。

2021 年至今共开展党建带团建活动 57 场，涵盖青年党

员和团员 210 人次，2021 年推优入党 3 名，2022 年被

推选为积极份子 3 名。同时，通过“青年大学习”武装

思想，每周一期，每期十分钟的“青年大学习”网上团

课紧密围绕习近平新时代中国特色社会主义思想和党的 领导为“红房子党章讲解团队”成员颁发聘书

十九大精神，团委在全院部署打卡“青年大学习”行动。

2021 年至今全院青年累计线上打卡 6937 人次，学习平

均覆盖率88.17%，在复旦学习覆盖率排行榜上位居前三。

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26 赓续前行 党建专刊

中共复旦大学附属妇产科医院委员会

主题活动我为群众办实事

明宗旨践承诺，办好实事为群众

为切实了解群众需求，院党委下基层走访 17 场，

共收集党口、医疗等8大归口146条建议，形成“9+32+1”

的 “ 实事清单 ”。

院党委开展“满意全方位”改善细节服务举措主题

活动，为患者办实事。征集活动从“患者、医技护人员、

行政后勤人员”多个视角，以流程为抓手，寻找改进的

路径、方法及举措。征集后，按时间节点落实举措，在

实践中推进服务，提升医院服务能力，真正使病人感受

到医院在服务管理上的改变。活动共征集到举措 86 项，

立项 71 项，结项 44 项。例如，以患者视角，推出了“您

坐，我来”打造产科建卡全程管理服务模式、化疗患者

健康宣教手册、新生儿转运保护罩等举措；以医技护人

员视角，开发了智能问诊系统，提高医生工作效率；以

行政后勤人员视角，上线医管家维修线上下单服务、病

假证明电子化等等。

各党支部层面牵头“我为群众办实事”32 项，涵盖

医患沟通、信息化支持、医护团队建设及服务流程优化。

举措 86 项 立项 71 项 结项 44 项

我为

群众

办实事 32 项

活动共征集 各党支部层面牵头

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党建专刊 赓续前行

主题活动我为群众办实事

工会委员一行深入基层，与职工面对面座谈 17 场次，整理建议和意见 146 条。每年召开 2 次职工代表大会，

审议医院工作报告等重大事项，保障民主监督、民主决策权利。

工会联合各部门共举办岗位技能竞赛个人类 18 场、集体类 6 场，累计参与 1832 人次，涵盖 26 个科室，涉及

危重症急救演练、临床流程等各方面。

2021 年“满意全方位”改善服务主题活动“十佳举措”

序号 名称

1 《窗口置物台》

2 《怀孕日记》

3 《孕妇学校 “ 诊间课堂 ”》

4 《温馨更衣角，隐私有保障》

5 《智能问诊系统》

6 《“ 您坐，我来 ” 打造产科建卡全程管理服务模式》

7 《患者满意率全程化管理》

8 《人流与 PAC 信息化管理系统》

9 《优化 LDR 剖宫产流程》

10 《在患者移动服务平台添加网上办理病理报告邮寄服务》

深入基层座谈 黄浦新生儿科

新生儿复苏岗位技能竞赛 妇科急救演练岗位技能竞赛

职工代表大会分组讨论现场

我为群众办实事

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主题活动我为群众办实事

检验科核酸检测之星岗位技能竞赛

职工摄影作品 午间瑜伽

篮球友谊赛 羽乒社参加比赛

产儿部危急重症岗位技能竞赛

激发品牌社团活力，如书画摄影社征集以“建党百年”为主题创作作品 40 件，羽乒球社参加上海市“医工杯”

羽毛球赛，篮球基地成员与兄弟医院开展篮球友谊赛，活力社开展的“午间瑜伽”，赋能医院新文化建设。

我为群众办实事

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党建专刊 赓续前行

主题活动我为群众办实事

爱心妈咪小屋五星级推文公示

非遗剪纸活动现场 2021 年上海市卫生健康系统女职工工作优秀品牌

提名奖

PPT 手把手教学

开展“点点星光”职工职业素

养培训，如实用办公软件操作、论

文写作规范等，共计 14 课时，累

计 210 人次参与。

EAP 心理支持与关爱小组通过线上匿名预约通道等形

式，为个人和团队进行心理疏导。累计开展个人心理咨询

245 人次，随访 305 人次，集体心理咨询服务 1 次。我院

《优化心理疏导开展模式，全面聚焦医护心理健康》、《优

化疫情防控 EAP 开展模式，全面辅助抗疫关心关爱》入选

中国医院 EAP 联盟优秀创新案例奖。

2022 年杨浦院区妈咪小屋成功创建“五星级爱心妈咪小屋”。秉承“医家同育”理念，“乘风破浪的爸妈们”

系列活动应运而生，如教育政策解读、非遗剪纸等，参与职工达 195 人。开设“权益在她，全意为她”女职工品牌工作，

如开展法律讲座 2 堂、处理家暴 2 起，该举措荣获 2021 年上海市卫生健康系统女职工工作优秀品牌提名奖。

《突发公共卫生事件下

医务人员心理健康关爱

最佳实践》入选中国医

院 EAP 联盟 “ 第六届中

国医疗卫生行业 EAP 论

坛（2022）优秀创新案

例奖

我为群众办实事

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主题活动我为群众办实事

为提升职业健康素养，号召全院职工参加《职业病防治法》知识讲座，参与全国“安康杯”职工安全应急技能

知识竞赛答题活动。改善杨浦手术室环境，获 2021 年十佳职工休息室（手术部）；组织健康达人领衔开展活动，

副院长姜桦获 2021 年度上海市“职业健康达人”、上海市卫生健康系统“职业健康达人”。

2021 年 6 月起创新实现点对点送课上门，成功举办 5 场“专场活动进科室”系列活动，惠及 13 个临床科室，

累计参与职工 160 余人。

邀请浦东新区女律师协会开展普法讲座

职业健康达人 姜桦 十佳职工健康休息室（手术部）

“品端午·制香囊”黄浦手术室专场 “欢聚时刻·手作月饼”黄浦产房专场

杨浦院区爱心妈咪小屋现场图

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党建专刊 赓续前行

请专业摄影师为即将退休的职工拍摄照片，制作荣休纪念册，举办荣休仪式。2021 年至今累计欢送 17 人。

2021 年接待退休职工来信、来访、来电 368 人次，发送慰问信 1213 封，领导慰问及探望 100 余人次，为 56

位高龄老人祝寿。在春节、敬老节、送温暖、送清凉之际发放慰问金或慰问品，折合共 938201 元。每年开展一次

退休职工体检。

主题活动我为群众办实事

荣休仪式

探访退休职工 慰问信

探访退休职工 慰问老专家

荣休仪式

我为群众办实事

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32 赓续前行 党建专刊

中共复旦大学附属妇产科医院委员会

主题活动【升温·红房子的人文体验】主题活动

“医患零距离”—书记倾听会专场：

患者就医感受好不好？有哪些痛点？院方如何通过

多科合作拿出科学高效的改进方案？党委书记倾听会首

站将主题锁定在患者就医体验。

会议邀请同仁医院宣传科文明办主任陈蕾作患者

体验工作的经验分享。患者联合会副主任卢意以就医

场景为线索，带来了患者普遍关注的问题，给院方推

进医院患者体验工作指明了具体方向。倾听会还邀请

了信息、医务、门办、财务、保卫、后勤、党办等部

门负责人聚焦患者体验，拿出实实在在的改进方案，

协同解决瓶颈问题。

“走基层·大调研”倾听一线需求

书记倾听会“升温患者就医体验”专场

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中共复旦大学附属妇产科医院委员会

党建专刊 赓续前行

“人才零距离”—书记倾听会专场：

会议邀请党委书记华克勤、院长徐丛剑、副院长李

笑天、总会计师高梅、嘉宾赵世民教授、王红艳教授、

各条线负责人及拔萃青年人才，共计 40 人参加。以 “ 人

才为本，科教兴院 ” 为主题，院长徐丛剑致辞。党委书

记华克勤围绕 “ 优青及杰青人才信息汇总 ”、“ 人才培养

同行调研 ”、“ 拔萃人才调研 ” 三个方面的情况展开分享。

聚焦 “ 加大扶持力度，简化服务流程 ” 内容，李笑天副

院长和高梅总会计师先后交流工作计划。参会青年人才

代表踊跃发言交流，对于推行 “ 导师制 ” 的建议均表示

赞同，同时表示，相对于业界优秀的同行，从自身出发

主题活动【升温·红房子的人文体验】主题活动

党办陈洁 超声室任芸芸

信息科覃开舟 营养科阴传敏

后勤服务中心田复波

员工心声，“码”上提二维码平台

门办黄健

医务科吴志勇

保卫科张军

财务科卞寿峰

仍有一定差距，还是应有计划地去培养科研思维，提升

自身能力。

“娘家人一线倾听计划”—工会委员下基层走访：

为进一步完善妇产科医院民主管理，开展多途

径的下基层听员工建议。2022 年 9 月起，工会打造

“员工心声，‘码’上提”线上沟通及反馈平台，

以二维码形式张贴于各部门、科室办公区域醒目位

置，工会专人负责平台管理，统一收集、分类诉求，

及时反馈给相应职能部门进行跟踪处理，做到事事

闭环管理。

2022 年人才零距离 . 书记院长倾听会暨拔萃人才座谈会

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34 赓续前行 党建专刊

中共复旦大学附属妇产科医院委员会

统战中秋座谈会 — 统战人士建言献策专场：

中秋节前夕，院党委在杨浦院区召开 2022 年度中

秋统战人士代表座谈会。党委书记华克勤、院长徐丛剑、

副书记王珏以及党委委员胡卫国与 30 余位医院各民主

党派人士、统战团体及少数民族代表欢聚一堂，共谋医

院发展，共话中秋佳节。中秋节意为团圆，为紧密中国

主题活动【升温·红房子的人文体验】主题活动

民主党派中秋座谈会合影

与会来宾参观中共一大至七大巡展 领导为“红房子党史讲解团队”成员颁发聘书

“聚人心·植文化”提升人文体验 — 员工凝聚篇

“喜迎二十大 启航新征程”红色历程展陈季：

2022 年是党的二十大召开之年，是推进“十四五”

规划承上启下的攻坚一年，更是医院落实高质量发展的

关键一年。为更好地把握新发展阶段、贯彻新发展理念、

构建新发展格局，用使命扛起责任、用初心滋养服务，

院党委开展“启航新征程·红色历程展陈季”暨迎接

二十大主题活动，将“伟大历程——中共一大至七大巡

展”邀请入院。展览很好地展示了中国共产党筚路蓝缕

的奋斗历程，彰显了中国共产党人的红色基因。在为期

3 个月的布展中，11 名由医疗、护理、管理人员组成的

“红房子党史讲解团队”共接待支部党员、民主党派团

体、团支部、各科室干部群众、院外共建单位等 23 批

共计 415 人次参观、学习。帮助红房子的全体党员同志、

干部职工厚植爱国情怀，践行医者使命，在学习思考和

交流中收获成长。

共产党与各民主党派间的无间关系，院党委在此次座谈

会中设置了花灯制作环节，各党派与会同志在温馨祥和

的氛围中，共同制作花灯，营造浓浓节日氛围。会上，

与会的统战人士充分履行了参政议政责任。大家充分建

言献策，对医院未来的发展提供了可借鉴的新思路。

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中共复旦大学附属妇产科医院委员会

党建专刊 赓续前行

主题活动【升温·红房子的人文体验】主题活动

受邀嘉宾作主题分享

第五届 RED 青年论坛“青年抗疫故事分享会” 第五届 RED 青年论坛“青年抗疫故事分享会”住院医生李珺玮分享

“医起来心理工作联盟”辅导员心理活动系列

“筑梦心程午间分享会”：

2022 年“筑梦心程午间分享会”在云端启航通过

请进来、沉下去的形式，结合抗疫一线、二十大、我

为群众办实事 . 加温红房子、人才成长等 4 大专题，形

成了近 10 场时代色彩鲜明、主题突出的午间分享会，

展现先锋模范的理想、责任与担当，增强先锋模范的

示范引领作用，进一步增强了基层党组织的凝聚力和

战斗力。

“初心百年不改，筑梦有为青春”第五届 RED 青年论坛：

市卫健委团委书记、校团委书记、各支部党员、院

团支部团员和各科室老师作客论坛，走近 6 位青年的抗

疫故事，他们中有支援海南、公卫奉献一线的青年医护、

有驰援北京的检验人、有参与核酸采样志愿队的研究生、

有挑战各种角色的住院医生、也有做好保障物资的行政

人员。通过讲述抗疫故事，在精神洗礼中砥砺品格，以

最美的奋斗姿态，庆贺共青团成立百年。

“医起来心理工作联盟”辅导员心理活动系列：

为进一步提高复旦大学附属医院学生心理工作的能

力和效力，全面贯彻落实“三全育人”综合改革、突出“心

理育人”成效，我院发起成立复旦大学附属医院心理工

作室联盟，启动仪式暨首次会议于 2021 年 12 月 30 日

在黄浦院区隆重举行。各附属医院以联盟为依托，深入

分享了各院学生心理工作经验，彼此不断创新工作方法

以提高学生心理工作的针对性和实效性，为医学生的心

理健康保驾护航。

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36 赓续前行 党建专刊

中共复旦大学附属妇产科医院委员会

“暖人心·细服务”提升人文体验—患者服务篇

“大提升，小温馨”改善细节服务举措主题活动：

“医患换位，同心共行”新职工医患沟通培训：

7 月 26 日，党办开展了面向新职工的医患沟通培训。

为了把抽象的医患沟通拉进真实场景，培训现场呈现了

门诊医生接诊多囊卵巢综合征患者以及住院护士接待宫

颈癌手术病人的沟通案例，邀请新职工对反面案例进行

分析，辅以正面演绎作良好示范。培训会上，红房子患

者联合会王雯老师，以亲身经历，在场景剧中倾情演绎

患者一角；同时，她以患者视角，与新职工分享了患者

在意的医患沟通细节。通过情景的真实演绎、患者的真

情演说，新职工能够更好地意识到与患者沟通的专业表

达和患方在意的细节之处。从培训后的问卷调查来看，

新职工对培训内容及形式的满意率均达到 98%。

主题活动【升温·红房子的人文体验】主题活动

2022 年，开展“大提升，小温馨”改善细节服

务举措主题活动，立足大项目“顶天立地”，小项目“铺

天盖地”的总体思路，一方面以“互联网 +”、“人

工智能”等前沿技术为依托，推动服务流程系统升级，

形成改善患者体验的大项目，最大程度满足患者就

医体验中的普遍、难点问题；另一方面，基于患者

实际需要而提出的可持续便捷舒心服务。尤其是在

疫情防控常态化背景下，兼顾防控要求及人文关怀

的创新尝试及做法。活动共征集到举措 53 项，立项

49 项，其中大提升 26 项，小温馨 23 项。 “大提升，小温馨”改善细节服务举措

多囊患者遇到的门诊医生正面服务案例

“稳人心·强专业”提升人文体验—人才素养篇

“亮绝活，秀技能”岗位技能竞赛

院工会重视发挥职工积极性、主动性和创造性，将

岗位技能竞赛贯穿全年，广泛动员各科室积极参与，鼓

励各科室立足实战演练，锤炼岗位精兵。妇科部、手术

室、药学部、产儿部、乳腺科、护理部、检验科、放射

科、信息科联合财务科等行政科室等多个部门踊跃报名，

在竞赛中一展风采。竞赛提升职工软硬实力的同时，在

院内形成良好的劳动创造价值、劳动创造幸福的风尚。

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中共复旦大学附属妇产科医院委员会

党建专刊 赓续前行

主题活动【升温·红房子的人文体验】主题活动

信息科岗位技能竞赛现场

手术室岗位技能竞赛现场

健康中国战略下的文化建设与医院高质量发展

护理部岗位技能竞赛现场

2022 年 6 月“健康中国战略下文化建设与医院（科

室）高质量发展继续教育学习班”顺利开班。采用线上

会议交流的方式，邀请了来自全国多家医院、高校及媒

体的 19 位专家学者围绕“健康中国战略下文化建设与

医院（科室）高质量发展 ” 这一主题进行为期 5 天的学

术探讨和案例分享。本次论坛共吸引观看人数 2353 人，

业内专家、学者齐聚云端，同屏论道，为医院文化建设

与高质量发展助力赋能。

“探索、深耕、创新”女性健康社会工作学习班：

2022 年 8 月 17 日 -19 日，复旦大学附属妇产科医

院以“探索、深耕、创新”为主题，主办国内首个女性

健康社会工作学习班（国家级继续教育学习班）。本次

论坛共邀请了来自全国社会工作学界和复旦大学附属妇

产科医院共27名专家学者，以女性健康政策与社会工作、

社会工作理论前沿与跨学科合作、医学人文与社会工作

实务三大主题，围绕妇产科学、女性社会工作、人文医

学等角度分享了对女性健康事业的观点。根据数据显示，

“健康中国战略下的文化建设与医院高质量发展”学习班：

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38 赓续前行 党建专刊

中共复旦大学附属妇产科医院委员会

主题活动【升温·红房子的人文体验】主题活动

本次学习班共有来自全国 34 个城市、超过 1.9

万人次在线观看，会后诸多观众以不同形式表达

了对此次学习班的认可与赞赏。

为期 3 天的学习班，通过 27 位专家学者的

理论与实务分享，不仅了解社会工作介入女性

全生命周期健康管理的最新理念和进展，也学

习到不同领域工作者在开展女性健康服务的方

法与技巧。相信通过本次论坛的分享能够引发

成立具备国际交流能力的健康科普讲师团：

前期通过青年项目课题研究调研了全市各

级医疗机构医务青年国际交流能力和国际交流需

求，2022 年计划在卫健委团委的指导下，组织

招募一批外语特长的医学科普人才，成立具有国

际交流能力的外语健康科普讲师团。一方面，帮

助在沪的 30 余万外国常驻人员更好地了解上海

的医疗卫生政策；另一方面，通过选拔和培训，

发掘并培养具有全球视野和竞争力的国际化复合

型人才，为开展国际科研合作、国际学术交流打

2022 年 8 月 17 日，由教育科牵头组织博士研究生

开展题为 “ 传承前辈精神，走好医学之路——“ 世界

外婆 ”的行医人生”的思政宣讲会，近距离聆听红房子“

全国名中医 ” 俞瑾老师的从医经历。这位年逾 90 的老

人，在谈及自己毕生医学事业之际，依旧精神矍铄。宣

讲中，俞教授不仅与大家讲述了自身援藏支滇，坚守为

女性奉献的感人故事，还分享了她淡泊名利、用哲学思

想指导科学研究的工作经验。通过此次活动，研究生们

更加牢固树立了行医理想、坚定了从医初心。

首届女性健康社会工作论坛

成立具备国际交流能力的健康科普讲师团

俞瑾教授

社会各界的关注和反思，为推进我国女性健康社会工

作事业的多元化发展而一起努力！

下坚实基础。同时，提供平台展示上海医务青年的国际

化服务水平，提升国际化服务能力。

“传承前辈精神，走好医学之路”学生思政宣讲会：

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党建专刊 赓续前行

主题活动【升温·红房子的人文体验】主题活动

“坚守诚信 , 净化学风”学术道德与科研诚信教育活动：

2022 年秋新学期伊始，李笑天副院长以 “ 学术道德

与科研诚信 ” 为主题为新生开讲新学期第一课。通过举

例身边小事，引导大家了解到“科学是有条件的”，同

时借用循证医学的定义来阐述“科学是客观的也是主观

的”，并提出“诚信是可以表达”。最后，李院长强调，

作为一名研究生与科研人，必须时时刻刻恪守科研诚信

与各项学术规范，为红房子医院进一步形成敢为人先、

勇于探索的科研氛围而努力奋斗。

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40 赓续前行 党建专刊

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重点工作

● 基层党建

● 文明服务

● 社会公益

● 意识形态

● 党风廉政

● 共青妇统

● 疫情防控

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42 赓续前行 党建专刊

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重点工作基层党建

院党委每年召开医院全面从严治党大会，党委书

记华克勤作专题报告，围绕“党史学习教育”、选人

用人育人、组织建设、文明服务、党风廉政和意识形态，

深化基层党建治理，全面加强从严治党

“党委会制度”系统化、核心化、闭环化

分享医院全面从严治党工作并为下一阶段工作目标指

明方向。

切实落实党委领导下的院长负责制。根据“1+2”文件精神和《上

海市级公立医院党建工作质量评价》要求，医院党政协同，切实将党

委领导下的院长负责制落到实处：先后 3 次根据上级党委要求，修订

党委会、院长办公会议事规则，明确议题发起、决策督办、责任部门

等多个环节，全流程督办有效推进了医院决策的执行力度，“三重一大”

决策落实率由原来的 93.2% 提升至 98.57%。

医院全面从严治党大会

党委会议规则

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党建专刊 赓续前行

以党支部建设规范化为引领 , 强化党支部的组织功

能和政治功能。秉承“划小细分，将支部建在连上”

的原则，全院共有党支部 35 个，党支部书记双带头人

夯实基层党建，提升支部“硬”能力

2021 年至今，审议通过“三重一大”决策事项

929 项，其中重大决策事项 739 项，重大项目安排 155

项，重要人事任免 2 项，大额度资金使用 14 项，党的

建设重要事项 7 项，需要党委会会议讨论决定的其他

事项 12 项。充分发挥党委在医院各项决策中的“指

挥棒”作用。

比例占 94.29%，连续 11 年开展党支部量化考核，持

续夯实基层党建，不断增强支部的组织力、凝聚力和

战斗力。

重点工作

党委会会议现场照片

基层党建

妇科三支部

产科三支部

病理支部

超声支部

护理一支部

集爱支部

检验支部

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44 赓续前行 党建专刊

中共复旦大学附属妇产科医院委员会

医院认真贯彻党管干部、党管人才原则，加大培

养力度，完善机制，营造良好氛围，努力建设一支高素

质的干部人才队伍。严把选人用人标准，突出选人用人

政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关，2021 年

强化干部队伍建设，激发干部队伍活力

重点工作基层党建 妇科五支部 宫颈乳腺支部

离休支部

行政三支部

研究生一支部

2021 年中层干部培训会议现场，持续提升干部能力

产科二支部

院党委完成新一届中层干部选拔工作，8 个考察组走访

62 个部门，访谈近 800 人次，形成谈话记录 1438 份，

103 名中层干部选任。

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党建专刊 赓续前行

重点工作基层党建

院党委书记华克勤作全面加强从严治党暨党委工作分享

中层干部会，黄荷凤院士讲授：如何成为一名好的科室管理者

中层干部会，热烈讨论现场

徐丛剑院长作 2022 年上半年度工作报告

医院坚持党管干部的原则，强化中层干部队伍建

设，激励中层干部积极性，连续 6 年、每年开展中层

干部量化考核工作，涉及 3 个条线、210 余项三级指

标，20 余个部门参与考核，不断优化干部考核指

标体系，将考核结果与科主任年终奖惩挂钩，并将

考核结果作为任期考核的重要组成部分，让考核成为

干部管理的“硬核”，切实发挥考核在干部管理中的

督促和鞭策作用。

院党委重视干部队伍的能力建设和素质培养，通

过中层干部会和中层干部培训会等不同维度，促进中

层干部能力提升，进一步强化干部的政治素养、学习

思维、实践锻炼、规矩意识，不断提升其治理能力，

为干部持续“蓄航”提供动能。

医院党委坚持党管人才的原则，把人才工作与医

院发展相结合，发挥党建引领作用，加大培养力度，

完善机制，营造良好氛围，充分调动人才队伍积极性，

努力建设一支高素质的人才队伍。2018 年，医院启动

第一批拔萃人才计划，36 名人才先后入选青苗、才俊、

腾飞、卓越系统。2020 年，历经一年论证和 21 轮修

加强人才队伍建设，筑牢新时代发展之基

改，医院拔萃人才计划拓宽至 3 个类别：青年培优型、

卓越科研型和创新团队型，36 个人及 10 个团队入选。

2021 根据医院人才发展需求和发展规划，8 名优秀青

年人才入选“拔萃·培优”核心人才计划（A 类 6 名、

B 类 2 名），2 个团队入选“拔萃·卓越”临床创新型

团队。采取总额控制、动态考核、强化过程原则，在

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46 赓续前行 党建专刊

中共复旦大学附属妇产科医院委员会

重点工作基层党建

持续深化泛长三角妇产科党建共同体建设：

线上交流精彩纷呈：为庆祝建党 100 周年，喜迎

二十大召开，泛长三角妇产科党建共同体先后围绕“传

承红色基因·献礼建党百年”、“妇幼抗疫 - 疫情下

推进区域共建，盘活党建资源

科技创新、项目及经费支持、报奖评优等方面提供支持，

为营造科学的人才发展生态创造环境。近 5 年多名专

家先后获国家科技进步二等奖 1 项、科技部创新团队

1 个、国自然创新研究群体 1 个、国家重点研发计划项

目 5 项、国家万人计划 4 人、长江学者 1 人、国家杰

青 1 人等，30 人次先后入选上海市领军人才、上海千人、

上海市优秀学科带头人、上海市青年科技启明星计划

等，有力推动医院高素质人才队伍建设。

2020 年“拔萃 . 培优”A 类核心人才 2021 年“拔萃 . 培优”B 类核心人才

2021 年拔萃人才会议，动态考核，促进人才成长

2020 年“拔萃 . 卓越”科研创新型人才 2020 年“拔萃 . 卓越”临床创新型团队合影

的服务人文体验提升”主题，聚焦文化、服务、党建

品牌开展线上交流会 3 场，40 家成员单位党政负责人

及党务骨干共同参与。

呵护生命

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中共复旦大学附属妇产科医院委员会

党建专刊 赓续前行

重点工作基层党建

泛长三角妇产科党建共同体线上交流会现场 我院新生儿支部与泛长三角妇产科党建共同体联盟单位党员进行技术交流

“传承红色基因·献礼建党百年”泛长

三角妇产科党建共同体优秀案例选编

泛长三角妇产科党建共同体

医院召开区域化党建挂职干部欢迎会

线下参访分享热烈：为进一步增强共同体成员单

位间优秀党建项目的交流和分享，党办牵头配合医院

党委联合长宁区妇幼保健院党委、慈溪市妇保院党委

开展党建线下开放日，围绕医院文化、文明服务、群

团工作主题，向共同体成员单位开放线下交流参观，

共计 52 名党务工作者参与开放日；同时，共同体已由

最初的 11 家单位的 16 个党支部发展为 40 家医院的

74 个党支部加入。通过线上主题党日、联合组织生活、

临床专业交流、线下专访座谈、红色足迹探访等丰富

的形式，开展共建活动 100 余场；各医院党务部门借

助共同体平台积极开展挂职、进修，已完成党务干部 4

人次挂职锻炼、开展联合党建课题 2 项。

体系建设日益完善：2021 年，经全体成员单位投

票，评选产生泛长三角妇产科党建共同体 logo。同时，

集 40 家医院特色的《“传承红色基因·献礼建党百年”

泛长三角妇产科党建共同体优秀案例选编》发布，特

色党建品牌的复制推广，有效促进成员单位间的品牌

互通、资源互享、理念互融，切实服务长三角地区百姓。

对接杨浦区、黄浦区区域化党建：

区域化党建是新时期，党的基层建设整合社会资

源的关键步骤。医院作为杨浦、黄浦区区域化党建联

盟单位，积极参与两区区域化党建联盟工作，2021 年

接受黄浦区卫生计生委选派的 1 名区级医院行政骨干

来院挂职锻炼，任医院医务科科长助理职务。

关爱女性

48 赓续前行 党建专刊

中共复旦大学附属妇产科医院委员会

重点工作基层党建

跨行业党建共建交流广泛开展：

院党委积极探索跨行业的党建互动交流，提升党

建工作水平。先后与中共二大纪念馆、恒源祥集团党

委、云南省大理州永平县人民医院党总支签署党建共建

协议，充分发挥各自优势，建立长期联动的共建模式。

此外，院党委与共建单位沪港国际咨询集团开展参观交

流活动，邀请沪港国际咨询集团参观我院院史馆及“红

色足迹—中国共产党党章历程”主题展，同时，我院党

政领导班子一行参观沪港国际“党建100年托起沪港梦”

主题展。

院党委与云南省大理州永平县人民医院党总支签订共建协议 医院党委接待共建单位参访

呵护生命

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中共复旦大学附属妇产科医院委员会

党建专刊 赓续前行

重点工作文明服务

2021 年是红房子医院开展细节服务举措主题活动的第十个年头。十年

间，医院党委以提升患者就诊体验为落脚点，通过每年一个主题活动的形

式，积极鼓励一线员工，积极申报及落实服务举措，为广大女性患者营造

了安全、便捷、舒适的就诊氛围；十年间，医院以流程改善为切入点，始

终将“我为群众办实事”作为工作宗旨，切实将细节服务举措落地、落深、

落实。10 月 26 日，院党委隆重举行“我为群众办实事”细节服务举措十

周年回顾主题活动。会上，党委书记华克勤作“十年为民路·实事践初心”

文明服务举措十年回顾主旨报告，从萌芽期、发展期、成熟期、未来展望

四个维度讲述医院改善细节服务举措活动经历了从完成任务到主动创建的

萌芽期，从员工设想到主动倾听的发展期，从目标聚焦到树立品牌的成熟

期的嬗变。活动对十年间 10 条优秀举措、3 个优秀科室、10 名优秀个人进

行表彰。截止 2020 年底，医院共征集举措 1015 项，落实 796 项，多项举

措先后获评全国品管圈大赛优秀奖、上海市细节服务举措创新奖、上海市

医疗服务品牌等荣誉。

“十年为民路·实事践初心”文明服务举措十年回顾

红房子患者联合会成立大会

文明举措十周年主题展

征集

举措 落实 1015 项 796 项

截止 2020 年底